Вакансии от компании «iTPROTECT»

iTPROTECT (ex. Инфозащита) – группа компаний, специализирующаяся на внедрении решений и предоставлении сервисов в области информационной безопасности. Бренд объединяет 3 юридических лица - АО «Инфозащита», ООО «АЙТИПИ Сервисы» и управляющую компанию ООО «АЙТИПРОТЕКТ ГРУП». 

С момента основания в 2008 году компании группы iTPROTECT успешно реализовали более 400 проектов для крупных банков, ритейлеров, транспортных и промышленных предприятий и т.п.. Компания входит в топ-30 ИБ-игроков РФ (Tadviser, 2020), обладает необходимыми лицензиями регуляторов (ФСТЭК и ФСБ) и имеет наивысшие партнерские статусы ведущих российских и международных вендоров по информационной безопасности.

Наша команда

На сегодня в команде iTPROTECT 50+ профессионалов в своем деле. Средний возраст сотрудников - 30 лет. 

Наши главные принципы - это гибкость в работе, полное отсутствие бюрократии, принципиальность в достижении результатов и комфортная “домашняя” атмосфера. Именно это, наряду с возможностью участия в масштабных и инновационных проектах, дает нашим сотрудникам практически безграничные ресурсы для развития в профессии.

Направления деятельности

1. Сервисы и услуги в области ИБ

2. Безопасность ИТ-инфраструктуры

3. Сетевая безопасность

4. Контроль и управление доступом

5. Мониторинг и управление Информационной безопасностью

6. Защита данных и приложений

7. Информационная безопасность АСУ ТП

 

7 причин присоединиться к iTPROTECT

1. Защищаем тех, кого вы знаете

Наши клиенты - это крупные и стратегически важные корпорации из разных отраслей - от ритейла и банков, до транспорта и промышленности.

2. Работаем с разнообразными ИБ-решениями

Внедряем более 40 классов ИБ-решений от 50+ вендоров для обеспечения информационной безопасности на всех уровнях - от сети до приложений.

3. Реализуем интересные проекты

Участвуем как в комплексных проектах федерального уровня, так и первых в России пилотах новых ИБ-продуктов.

4. Обучаем и растим

Постоянно обучаем и повышаем квалификацию наших специалистов: 2-3 оплачиваемых обучения в год на человека и выстроенный процесс наставничества у экспертов опытом работе в сфере ИТ/ИБ в среднем от 10 лет.

5. Привлекаем таланты со всех уголков страны 

Даем возможность релокации и удаленной работы сотрудников. 

6. Не ограничиваем в свободе

У нас гибкий гибридный график работы, возможность выбора направления для работы, возможность роста и смены профиля внутри компании.

7. Приветствуем самоорганизацию

У каждого сотрудника есть возможность влиять на усовершенствование бизнес-процессов и развитие портфеля решений и услуг.

 

Добро пожаловать в нашу команду!