Вакансии от компании «Управляющая компания Мой Гектар»

Вас приветствует Управляющая Компания «Мой гектар»

«Мой гектар» — это уникальный проект доступных земельных участков. Участки оформляются в собственность и расположены в лучших локациях недалеко от Москвы.

Основные цели использования:

• усадьба, дача, родовое поместье;
• фермерское хозяйство, бизнес;
• глэмпинг, база отдыха.

Поселки проекта расположены в лучших локациях, таких как Селигер, Волга, Валдай, Вазузское водохранилище, Завидово. Это места силы с богатой историей и уникальной природой. Здесь вы сможете насладиться чистым воздухом, гладью водных объектов, атмосферой тишины и спокойствия.

Мы ежедневно развиваем наши поселки. Организована собственная Сервисная компания, которая занимается развитием поселков, оказывает юридические, проектные и строительные услуги для резидентов проекта «Мой гектар». Сервисная компания имеет необходимый опыт, собственный парк техники, дорожно–строительное управление, высококвалифицированных специалистов в штате. А также IT-разработки и системы автоматизации, которые необходимы для качественного оказания услуг.

Проект «Мой гектар» завоевал доверие более 10 000 собственников и получил награды в различных номинациях:

• Премия «Проект года» 2024
• Победитель Народного голосования 2024
• Лучший проект в сфере загородной недвижимости
• Лучший социальный проект
• Лучший проект развития регионов
• Лучший инвестиционный проект 2022 года
• Лучшая доходная стратегия 2023 года
• Приз за «Цифровизацию и технологичность»

8 лет на рынке | Более 10 наград

Ценности и принципы проекта:

• Справедливость: Мы стремимся создать рабочую среду, где каждый сотрудник имеет право на свободу выбора и выражение своих мнений. Мы поддерживаем равные возможности для всех и избегаем любых форм дискриминации.
• Открытость и прозрачность: Мы верим в важность открытого общения и прозрачности в процессах принятия решений. Каждый сотрудник должен иметь доступ к информации, необходимой для выполнения своих задач, и возможность участвовать в обсуждении важных вопросов.
• Автоматизация и эффективность: Мы активно внедряем автоматизированные процессы для повышения эффективности работы. Это позволяет нам минимизировать ошибки и сосредоточиться на стратегически важных задачах, способствующих росту компании.
• Командная работа и добрососедство: Мы ценим сотрудничество и взаимопомощь среди сотрудников. Создание поддерживающей и дружелюбной атмосферы способствует повышению морального духа и продуктивности команды.
• Экспертность и развитие: Мы поощряем постоянное обучение и профессиональное развитие сотрудников. Инвестиции в знания и навыки нашей команды являются залогом инноваций и конкурентоспособности на рынке.

О работе в компании:

Мы ценим профессионалов, отмечая их заслуги не только на словах! Система мотивация в Компании завязана на результате и позволяет каждому заработать достойное вознаграждение за качественно выполненную работу. Прозрачная система вертикального карьерного роста от стажера до руководителя отдела продаж.

Компания ежегодно растет в несколько раз, даже в условиях нестабильной экономической обстановки. Благодаря автоматизации процессов и сервисов, мы делаем работу максимально комфортной и результативной. 

Проект «Мой гектар» — это еще и активная жизнь вне офиса: корпоративные выезды за город, на пейнтбол и сплавы, корпоративное обучение, выставки и тренинги от компаний-партнеров. Выезд на просмотр поселков с шашлыками и рыбалкой, дружный коллектив — вы получите максимальное удовольствие от процесса работы. 

Компанию создают люди. Каждый — профессионал своего дела. Станьте частью команды и развивайтесь вместе с вами.

Видео о нас: https://moigektar.ru/hr