Сайт:
binom.systemsАдрес:
не указан
Описание компании
Компания Binom.Systems (в составе группы компаний ДИАР Групп) работает на рынке IT услуг с 2010 года.
Мы – небольшая и дружная команда молодых профессионалов. Реализуем крупнейшие проекты на территории всего постсоветского пространства, работая при этом полностью удалённо. Например, помогаем наладить документооборот в Администрации президента или бухгалтерию в Металлургическом холдинге. На данный момент ориентируемся на торговые и производственные предприятия.
На своём профессиональном пути мы повидали и поработали во многих компаниях-франчайзи, в которых проекты велись практически "на коленке".
Мы всегда хотели делать упор на качество, но к сожалению, это было невозможно, пока мы не основали собственную проектную организацию!
Наша миссия – создать эталон качества управления проектами в 1С. Мы постоянно этому обучаемся и совершенствуемся. Обучаем этому и наших сотрудников.
Нам неинтересно заниматься ИТС, бегать по клиентам с обновлениями, втюхивать желтые коробки и делать прочие скучные вещи. Наше отличие в том, что мы занимаемся:
К нам часто обращаются, чтобы переделать то, что «натворили» до нас «крупные франчи» и армии студентов.
Мы не нуждаемся в рекламе. Все наши клиенты – постоянные, а количество работы непрерывно растет. Нас рекомендуют и передают информацию о нас из руки в руки, клиенты готовы ждать, пока у нас появится возможность поработать с ними.
На текущем этапе развития компании мы взяли курс на непрерывный рост, поэтому, кроме рекомендаций, мы активно занимаемся продвижением, а работы у нас хватит на большое количество новых сотрудников, и мы готовы к увеличению штата в 1,5-2 раза.
Внутри компании мы создаём и поддерживаем в первую очередь человечное отношение к сотрудникам. Для этого мы:
растим людей внутри команды: наши руководители проектов - это в прошлом программисты и аналитики нашей компании,
предоставляем информативную базу, оплачиваем доп.обучение и даём возможность обучаться в рабочее время,
создаём внутренний кадровый резерв и проводим обучение управленческим навыкам,
заботимся о сотрудниках, как о людях, поддерживаем неформальное общение между коллегами, организовываем совместные корпоративы и развиваем внутрикорпоративную культуру,
радуем сотрудников подарками от компании в честь официальных праздников и Дней Рождения,
даём свободу на деле, а не на словах: сейчас у нас есть сотрудники за рубежом, а также есть возможность сдвинуть график (к примеру, ВС-ЧТ) и выбрать удобное время начала рабочего дня,
общаемся в команде на “ты” и всегда на равных, в том числе с генеральным директором и руководителями, все открыты к предложениям и нововведениям без лишней бюрократии.
Вакансии компании:
5
от 180 000 до 200 000 ₽
Екатеринбург
Электрозаводская
Удаленная работа
Подробное описание
26 октября
от 200 000 до 240 000 ₽
Москва
Удаленная работа
Подробное описание
7 июля
от 150 000 до 200 000 ₽
Москва
Удаленная работа
Подробное описание
7 июля