erp программист

Студия 22

Продюсер, геймдиректор

С 01.04.2024 по настоящее время (7 месяцев)

Полный цикл запуска производства игры "Отряд 22: ZOV" от написания концепта и защиты бюджета и до разработки полного ГДД, подбора команды и субподрядчиков (разработчики, художники, сценаристы и т.п.). Контроль процесса разработки, проведения плейтестов и внесения необходимых изменений в игру. Подготовка структуры монетизации и дорожной карты релиза и оперирования игры. Работа с военными консультантами.

Студия 22

Продюсер, геймдиректор

С 01.04.2024 по настоящее время (7 месяцев)

Полный цикл запуска производства игры "Отряд 22: ZOV" от написания концепта и защиты бюджета и до разработки полного ГДД, подбора команды и субподрядчиков (разработчики, художники, сценаристы и т.п.). Контроль процесса разработки, проведения плейтестов и внесения необходимых изменений в игру. Подготовка структуры монетизации и дорожной карты релиза и оперирования игры. Работа с военными консультантами.

Gaijin Entertainment

Community Lead, начальник отдела оперирования

С 01.04.2019 по 01.07.2024 (5 лет 3 месяца)

Руководство коммьюнити менеджментом для игровых проектов компании (War Thunder, Enlisted, CRSED и ряд новых мобильных проектов), построение и развитие международной сети КМ-координаторов, создание и поддержание актуальных площадок общения с игроками, улучшение показателя удержания игроков, создание документов для развития игр согласно полезной обратной связи, содействие маркетингу в привлечении новых игроков, контроль качества локализации продуктов. Разработка и анализ эффективности систем ивентов. Развитие рынков США и Азии. Активная работа по развитию новых проектов: организация закрытых и открытых плейтестов, участие с командой разработки во внутреннем тестировании и полировки деталей игр. Релиз CRSED на ПК (Steam, Epic Store, собственный), PS4/PS5, Xbox One/Series S|X Глобальный релиз проектов Enlisted, Age of Water на ПК (собственный лаунчер), PS5, Xbox Series S|X, Steam Подготовка и глобальный релиз War Thunder Mobile на Android и iOs.

Commolior-T

CEO & Founder

С 01.04.2014 по 01.04.2019 (5 лет)

Становление и контроль ключевых геймдев проектов компании. Полный цикл геймдизайна и продюсирования: формулирование идеи, составление диздоков, подбор команды, контроль бюджета

ДТЭК

Директор по внешним связям, Член Правления

С 01.09.2010 по 01.04.2014 (3 года 7 месяцев)

Достижения: — Принятие долгосрочных стратегий по направлению (Нерыночная стратегия 2011-2030, Стратегия позиционирования 2012-2030, Стратегии развития регионов присутствия и создания рабочих мест 2012-2015, Стратегия развития медицины труда 2012-2020, маркетинговая стратегия и стратегия работы с розничными потребителями 2013-2015, стратегия совершенствования маркетинговых коммуникаций 2013) — Формирование концепции перехода от коммуникационного к общему репутационному менеджменту. Построение системы эффективной оценки качества репутационных и маркетинговых коммуникаций холдинга на основании исследований ЦА по модели Reputation Institute, формирование системы постановки KPI топ менеджмента по развитию маркетинговых и социальных коммуникаций. — Участие в подготовке и проведение выпусков евробондов, привлечения различных форм финансирования общей суммой свыше $2 млрд. — Коммуникационное сопровождение и получение license to operate по крупным бизнес проектам компании (приватизация 2010-2012, изменение тарифов для населения, реформирования законодательства об энергорынке, вхождение Украины в Европейское энергосообщество, получение поддержки еврочиновников расширению экспорта электроэнергии из Украины) — Инициация, структурирование и формирование качественной дееспособной команды из 7 департаментов (всего в Дирекции около 120 человек, включая регионы и зарубежье) — Проведен ряд комплексных акций по популяризации энергетики и внедрению инноваций в работу с клиентами и населением (Ботиевская ВЭС и ее освещение в блогах по СНГ, реформирование клиентской службы Киевэнерго, продвижение первого лица как лидера индустрии страны) Руководство и стратегическое планирование деятельности компании в качестве члена Правления. Управление 7 департаментами в рамках Дирекции (PR, IR, внутренние коммуникации, бренд-менеджмент, международные отношения, региональная политика, социальное сотрудничество). Председатель Комитета по устойчивому развитию при Правлении. В рамках проф деятельности, ведение многочисленных колонок в деловых и общественных СМИ по проблематике регионального развития, социальных инвестиций и управлению репутацией. В 2013 году был признан «№1 Лидером по корпоративным коммуникациям» Украины в совместном рейтинге изданий «Инвестгазета» и «Marketing Media Review».

Группа Компаний Мечел

Директор департамента внешних связей

С 01.08.2004 по 01.08.2010 (6 лет)

Достижения: — IPO привилегированных акций на NYSE — Подготовка к IPO ряда субхолдингов группы — Завершение формирования качественной дееспособной команды (всего в подчинении около 55 человек, включая регионы и зарубежье) Руководство и стратегическое планирование деятельности отделов IR (связи с инвесторами), PR и рекламы. Построение стратегии маркетинга и рекламы розничного бизнеса, построение инструментов digital маркетинга. Пласт вопросов по международной деятельности компании и взаимоотношениям с зарубежными стратегическими партнерами. Участие в международном и российском GR. Разработка и реализация проектов IPO и SPO материнской и дочерней компаний, международного M&A и т.п.

МИД России

Атташе

С 01.08.1999 по 01.08.2004 (5 лет)

Атташе Отдела НАТО, СЕАП и ЗЭС Департамента Общеевропейского сотрудничества в МИД, позже атташе российского постоянного Представительства при ОБСЕ в г. Вена (Австрия), отдел проблематики стран СНГ

Университет

Московский государственный институт международных отношений Министерства иностранных дел Российской Федерации

Университет

Игровая аналитика

Университет

Data-driven Marketing

Университет

Модуль Leadership for Results

Родной язык

Русский

Иностранные языки

Английский, Немецкий, Се?

Ключевые навыки

• Антикризисные коммуникации

• Адаптация работа в команде внутренние коммуникации подбор персонала формирование планов по подбору п

•  продвижение бренда;  маркетинговый анализ;  стратегический менеджмент.

• коммуникативная стратегия

• Intel integrated performance primitives (ipp)

• электронные сми

• Core graphics

• федеральные сми

• публичные выступления

• организация пресс-конференций

• • активные продажи • развитие продаж • управление командой • поиск и привлечение клиентов

• выступления на радио

• анализ эффективности pr

• анализ pr стратегии конкурентов

• вывод компании на рынок

• • управление бюджетом на персонал

• взаимодействие с телевидением

• pr первых лиц компании

• стратегическое планирование

• • деловая коммуникация • общение с клиентами • работа в условиях многозадачности • опыт работы в ком

• • подбор персонала • организаторские навыки • hr • корпоративная культура • рекрутмент • оценка перс

• Первичная адаптация персонала

• Развитие и оценка персонала

• Личный ассистент генерального персональный проджект project manager управление проектами

• • написание текстов • деловое общение • организация мероприятий • планирование рекламных кампаний •

• Эффективное ведение переговоров

• Долгосрочное бюджетирование и планирование

• Smm, pr, управление проектами, маркетинговые коммуникации, управление временем

• Маркетинг ведение переговоров проведение презентаций навыки продаж работа в команде телефонные перег

• разработка нового продукта

Дополнительная информация

Гибкая и адаптивная "фиолетовая белка" - легко учу новые сферы, схожусь с командами, вникаю в задачи. Если загораюсь целью - зажгу ей и всех остальных, и прослежу, чтобы туда добежали. Профессионал во всех видах коммуникаций: PR, IR, GR, IPA, внутренние коммуникации, социальные коммуникации, маркетинговые. Руководил созданием цифровых продуктов и игровых проектов "с нуля", обеспечивая подбор команды, коммуникацию, постановку задач, синхронизацию отделов, анализ метрик и геймдизайн. За счет коммуникационных усилий и личной сети контактов сумели провести закрытие размешения нестандартных акций на Нью-Йоркской бирже в «черный четверг» мая 2010 года (единственная сделка, закрывшаяся в тот день в мире). Хороший опыт «инкубации» новых направлений и подразделений в структуре компании от проработки идеи и до полностью жизнеспособной и самостоятельной команды. Опыт развития проектов в гейм-девелопменте (основатель и идеолог студиии CTIG www.ctigames.com) Сильные стороны - анализ информации, умение находить и усваивать новую информацию, все виды коммуникаций и работа с людьми. Умение выстраивать надежные отношения с журналистами и партнерами в разных странах мира. Не боюсь нового и люблю стратегические и тактические вызовы.