Javascript

ГАУ ДО СО "Спортивная школа олимпийского резерва №2"

Директор

С 01.04.2020 по настоящее время (4 года 7 месяцев)

Руководство коллективом, развитие учреждения, постановка целей и задач, участие в грантах и конкурсах, привлечение внебюджетных источников и инвестиционных средств, увеличение внебюджетных средств, повышение ключевых показателей деятельности

ГАУ ДО СО "Спортивная школа олимпийского резерва №2"

Директор

С 01.04.2020 по настоящее время (4 года 7 месяцев)

Руководство коллективом, развитие учреждения, постановка целей и задач, участие в грантах и конкурсах, привлечение внебюджетных источников и инвестиционных средств, увеличение внебюджетных средств, повышение ключевых показателей деятельности

Государственное бюджетное учреждение Самарской области "Спортивная техническая школа"

Заместитель директора по общим вопросам/И.О. директора

С 01.11.2015 по 01.03.2020 (4 года 4 месяца)

- Организация и контроль операционной-хозяйственной деятельности компании; - Бюджетирование; - Руководство и контроль работы юридического отдела, отдела охраны труда, отдела кадров; - Контроль работы структурных подразделений. Закрепление зон ответственности за руководителями и сотрудниками подразделений, контроль объема, сроков и качества выполнения задач; - Контроль соблюдения регламентов работы компании; - Анализ, разработка, внедрение и настройка инструментария и отчётности; - Разработка концепций, структуры и рекомендаций по совершенствованию бизнес-процессов; - Организация полного правового обеспечения деятельности компании; - Корпоративное юридическое сопровождение; - Аудит и согласование договоров, анализ рисков; - Организация работы по проведению государственных закупок товаров, работ и услуг по 44 ФЗ. Контроль и анализ технических заданий, аукционной документации, разработка госконтрактов и др.; - Проведение переговоров с подрядными организациями, контроль работы и соблюдения условий контракта; - Претензионная работа; - Представление интересов компании в судах; - Разработка и реализация схем защиты активов. Анализ рисков и проведение работ по их предотвращению; - Взаимодействие с органами власти (контрольные, проверяющие органы, сотрудничество с Министерством спорта, Министерством имущественных отношений); - Внедрение системы регулярных совещаний (планерок); - Ведение отчетности. Проектная работа: 1. Разработка, внедрение и выстраивание процесса работы направления «Внебюджетная деятельность» (коммерческая работа внебюджетного учреждения). Достижения: 
 - Разработка и внедрение регламентирующих документов работы сотрудников и структуру взаимодействия отделов внутри компании, контроль соблюдения регламентов; - Сокращены расходы по выплате штрафных санкций более чем на 70%; - Разработаны регламенты взаимодействия с государственными и проверяющими органами; - Внедрение инструментов контроля над соблюдением договорной дисциплины; - Минимизация рисков учреждения;

Тольяттинская городская общественная организация "Спортивный клуб "Мега-Лада"

Заместитель директора по правовым вопросам и персоналу

С 01.05.2013 по 01.03.2020 (6 лет 10 месяцев)

- Управление коллективом из 8 специалистов; - Систематизация деятельности холдинга; - Правовое обеспечение профессионального спортивного клуба и эксплуатации спортивного сооружения, включая процесс реконструкции объекта; - Участие в подготовке документов для получения бюджетного финансирования; - Заключение договоров страхования (спортсменов, мероприятий, техники, ДМС и др.) с компаниями; - Сбор информации о поставщиках услуг, проверка информации, контроль качества работы и соблюдение условий контрактов; - Судебно-правовая работа.
 Проектная работа: 1. Участие в организации официальных спортивных мероприятий по спидвею ( Чемпионаты России, Мира и Европы) - Планирование бюджета службы, разработка план-графика мероприятий, согласование списков участников, привлечение спонсоров; - Контроль подготовки и проведения мероприятий; - Поиск подрядных организаций (гостиницы, транспортные компании, кейтеринг и др.). Согласование более выгодных условий, снижение цены, получение скидок и др.; - Обеспечение встречи и размещения спортсменов, делегаций и официальных лиц (свыше 100 человек). Организация трансфера по городу, размещение участников и группы сопровождения, страхование участников. Организация досуга команд; - Организация торговых точек на мероприятиях. Поиск и заключение договоров с компаниями, контроль размещения и бесперебойной работы. 2. Руководство, ведение и развитие проекта HoReCa (Гостиничный бизнес). - Развитие проекта с «нуля»; - Полное юридическое обеспечение открытия и работы гостиницы; - Разработка и внедрение кадрового делопроизводства; - Дизайн интерьера, закупка мебели и оборудования, подбор персонала и др.; - Ценообразование; - Разработка и реализация маркетинговой стратегия и продвижение (интернет-маркетинг, реклама и др.); Достижения: - Разработка и внедрение регламентов договорной работы, кадрового делопроизводства, положения о премировании и др.; - Ввод спортивного сооружения в эксплуатацию после реконструкции; - Полное сопровождение государственной регистрации прав на объекты недвижимости с учетом государственного участия; - Включение объект спорта во Всероссийский реестр объектов спорта; - Разработка, согласование паспорта безопасности объекта, Соглашения между Правительством области и некоммерческой организацией по владению и пользованию долевым имуществом.

ОАО "АВТОВАЗ"

Начальник бюро корпоративной методологии дирекции по корпоративному управлению

С 01.12.2011 по 01.05.2013 (1 год 5 месяцев)

- Руководство коллективом из 5 специалистов; - Разработка, анализ и мониторинг исполнения нормативно-методологических документов по корпоративному управлению, определяющих порядок действий ОАО «АВТОВАЗ» и обществ, входящих в Группу ОАО «АВТОВАЗ» (Политики и Процедуры Группы АВТОВАЗ);
 - Оптимизация бизнес-процессов по корпоративному управлению;
 - Методологическая работа, касающихся функций дирекции по корпоративному управлению и структурных подразделений ОАО «АВТОВАЗ» и организация их согласования.

 Достижения:
 - Разработала методическое руководство для дочерних зависимых обществ компании, прошедшее согласование Президентом ОАО "АВТОВАЗ".

Университет

Дальневосточное высшее военное командное училище (военный институт) имени Маршала Советского Союза К.К. Рокоссовского (филиал) Военного учебно-научного центра Сухопутных войск "Общевойсковая академия Вооруженных Сил Российской Федерации"

Университет

Московский государственный институт международных отношений (университет) МИД России

Университет

Международный институт рынка

Университет

Подготовка управленческих кадров для организаций народного хозяйства РФ по направлению "Менеджмент"

Университет

Иностранный язык

Родной язык

Русский

Иностранные языки

Английский

Ключевые навыки

• Управление проектами

• • написание текстов • деловое общение • организация мероприятий • планирование рекламных кампаний •

• Хорошие организаторские навыки

•  продвижение бренда;  маркетинговый анализ;  стратегический менеджмент.

• формирование бюджета

• Табель учета рабочего времени бизнес-планирование штатное расписание разработка схем премирования оп

• навыки презентации

• управление затратами

• Долгосрочное бюджетирование и планирование

• Опыт работы от 3-х лет: технический маркетинг / сервис/ проектный менеджмент / r&d

• 1с: зарплата и управление персоналом

• • активные продажи • развитие продаж • управление командой • поиск и привлечение клиентов

• Планирование. расстановка приоритетов. тайм-менеджмент.

• юридическая поддержка

• оптимизация бизнес процессов

• юридический консалтинг

• государственные закупки

• Финансовая аналитика и управление рисками

• Пк деловая переписка

• Ведение переговоров переговоры с первыми лицами компаний

• • деловая коммуникация • общение с клиентами • работа в условиях многозадачности • опыт работы в ком

• Исследовательский анализ данных

• руководство коллективом

• Организаторские и управленческие навыки

• договорная работа

• разработка и внедрение политик и процедур

• Эффективное ведение переговоров

• административное управление

• Самостоятельность, ответственность за результат, соблюдение сроков и системный подход к выполнению з

• • командообразование

Дополнительная информация

- Опыт работы на руководящей позиции свыше 20 лет; - Опыт разработки и реализации проектов; - Разработка и бюджетирование новых проектов; - Опыт организации крупных спортивных мероприятий; - Опыт оптимизации кадров; - Ведение деловых переговоров, заключение договоров; - Поддержание и развитие партнерских отношений; - Опыт участия в тендерах и подготовки документов; - Методическая работа; - Опыт подбора персонала; - Аналитический склад ума и умение работать с большими объемами данных; - Умение вдохновлять и мотивировать людей на достижение поставленных целей; - целеустремлённость, лидерские качества, надежность, умение нести ответственность за принятые решения, нацеленность на решение стратегических задач, системное и аналитическое мышление, способность расставлять приоритеты, умение работать с большими массивами данных, ориентация на результат, высокая работоспособность, стремление развиваться и получать новые знания, высокий уровень личной ответственности. Опытный пользователь ПК: MS Office; Правовые системы «Гарант», «Консультант +», «Кодекс», 1С: Предприятие.