программист swift

ООО «Интегра - Сервисы»

Начальник финансового отдела

С 01.01.2023 по настоящее время (1 год 10 месяцев)

- Формирование плана поступлений и платежей на основании производственной программы проекта; - Формирование и актуализация БДДС; - Обеспечение корректного управленческого учета движения денежных средств;; - Формирование регулярной управленческой отчетности. - Управление денежным потоком и взаиморасчетами: формирование и контроль исполнения краткосрочного (месячного) БДДС; - Подготовка и ведение платежного календаря (месяц, неделя, день) - Финансовый контроль заявок на оплату (документарная обоснованность, бюджет лимит, корректность оформления); - Контроль дебиторской, кредиторской задолженности; - Автоматизация и регламентация процесса финансового планирования.

ООО «Интегра - Сервисы»

Начальник финансового отдела

С 01.01.2023 по настоящее время (1 год 10 месяцев)

- Формирование плана поступлений и платежей на основании производственной программы проекта; - Формирование и актуализация БДДС; - Обеспечение корректного управленческого учета движения денежных средств;; - Формирование регулярной управленческой отчетности. - Управление денежным потоком и взаиморасчетами: формирование и контроль исполнения краткосрочного (месячного) БДДС; - Подготовка и ведение платежного календаря (месяц, неделя, день) - Финансовый контроль заявок на оплату (документарная обоснованность, бюджет лимит, корректность оформления); - Контроль дебиторской, кредиторской задолженности; - Автоматизация и регламентация процесса финансового планирования.

АО «Самотлорнефтегаз»

Главный специалист отдела планирования, бюджетирования и отчетности Управления по аналитике и раскрытию информации

С 01.06.2021 по 01.01.2023 (1 год 7 месяцев)

• Формирование бизнес-плана Общества по поставкам МТР по направлениям финансирования согласно потребности структурных подразделений и мониторинг его выполнения; • Планирование, прогнозирование и контроль исполнения БДДС, проведение корректировок; • Контроль кредиторской/дебиторской задолженностей; • Формирование бюджетов подразделений, контроль по соответствию заявки структурных подразделений в МТР утвержденным лимитам бизнес-плана Общества; • Согласование резервирования средств на закупку МТР в системе контроля лимитов финансовой ответственности; • Согласование форм полномочий на расходы по статьям МТР.

ПАО «Варьеганнефтегаз» (ГК Роснефть)

Начальник отдела расчетов и платежей Казначейско - финансового управления

С 01.03.2020 по 01.05.2021 (1 год 2 месяца)

• Управление движением денежных потоков и контроль исполнения платежной дисциплины Компании; • Организация, заключение и сопровождение сделок /договоров с банками: кредитный договор, зарплатный проект, договора по обслуживанию корпоративных карт, расчетно-кассовому обслуживанию, валютные операции; • Организация процесса выпуска банковских гарантий, уступки прав требований (факторинг) и прочих банковских инструментов, необходимых для осуществления операционной деятельности Компании; • Организация процесса контроля финансовых и прочих ковенантов по договорам займов и кредитов; • Управление валютными потоками: покупка/продажа валюты и прочие операции с валютой; • Формирование показателей для бизнес-плана по инструментам, используемым для ведения финансовой деятельности Обществ; • Обеспечение процесса внутреннего контроля и управления рисками в рамках деятельности отдела.

ПАО «Варьеганнефтегаз» (ГК Роснефть)

Менеджер по казначейским операциям отдела расчетов и платежей Казначейско - финансового управления

С 01.12.2017 по 01.02.2020 (2 года 2 месяца)

• Работа с кредитными и факторинговыми организациями, ведение валютных сделок; • Ведение зарплатных проектов и договоров по обслуживанию корпоративных карт; • Заключение и сопровождение договоров займов и кредитов; • Факторинг, Банковские гарантии и поручительства - мониторинг, сверка, отчетность; • Формирование показателей для бизнес-плана, ФП и БДС по инструментам, используемым для ведения финансовой деятельности Обществ; • Контроль исполнения платежной дисциплины Компании.

ПАО Сбербанк

Начальник отдела прямых продаж

С 01.03.2013 по 01.05.2017 (4 года 2 месяца)

Зоны ответственности: • Организация продаж и реализация зарплатных проектов: ведение переговоров с ключевыми клиентами на уровне руководства, формирование эффективных моделей по реализации сделок привлечения/увеличения объема ФОТ, кросс-продажи; • организация продаж розничных продуктов физическим лицам, привлечение на комплексное обслуживание в Банк; • Формирование и организация исполнения планов мероприятий, направленных на выполнение целевых показателей/увеличение продаж; • Внедрение стандартов организации продаж продуктов банка, реализация «пилотных» проектов; • Подбор, укомплектование, планирование профессионального и карьерного развития сотрудников подразделения, наставничество сотрудников. • Изучение рыночной ситуации и анализ предложений банков-конкурентов по направлению деятельности подразделения; • Мониторинг деятельности подразделения: организация исполнения плана мероприятий, мониторинг комиссионных и иных доходов, анализ эффективности зарплатных проектов, формирование отчетности и подготовка аналитических материалов по направлению деятельности подразделения. • Участие в работе коллегиальных органов; • Исполнение обязанностей заместителя управляющего розничного блока во время его отсутствия. Достижения: • Лидирующие позиции в конкурсе среди отделений по выполнению показателей (за первый год работы в должности команда поднялась в рейтинге с 13 позиции на 1). • Стабильное эффективное привлечение нового ФОТ (на протяжении длительного времени являлись лидерами по приросту ФОТ). • Лидирующие позиции продаж продуктов благосостояния в канале прямых продаж розничного блока.

ПАО Сбербанк

Начальник отдела планирования и контроля качества клиентского обслуживания

С 01.08.2010 по 01.03.2013 (2 года 7 месяцев)

Зоны ответственности: • Формирование и декомпозиция бизнес-планов до структурных подразделений; • Формирование и контроль исполнения планов мероприятий по выполнению бизнес-планов • Системная работа по обеспечению уровня качества клиентского обслуживания: внедрение стандартов, обучение сотрудников, работа с обращениями клиентов, мониторинг индекса удовлетворенности обслуживания клиентов. Достижения: • По итогам 2011 года Нижневартовское отделение признано лучшим по качеству обслуживания в Западно-Сибирском банке

ПАО Сбербанк

Начальник отдела

С 01.06.2006 по 01.08.2010 (4 года 2 месяца)

- Начальник отдела кредитования частных клиентов - Начальник отдела сопровождения банковских операций (кредитование юридических лиц, ведение сделок с ценными бумагами), - Старший инспектор отдела ценных бумаг

Запсибкомбанк, ОАО

Начальник отдела бухгалтерского учета и отчетности

С 01.04.2005 по 01.05.2006 (1 год 1 месяц)

- организация деятельности отдела бухгалтерского учета и отчетности; - формирование обязательной отчетности

БАНК УРАЛСИБ

Старший экономист по валютным операциям и валютному контролю,

С 01.01.2003 по 01.04.2005 (2 года 3 месяца)

- соблюдение валютного законодательства по операциям юридических и физических лиц; - ведение расчетных счетов юридических лиц

Университет

Тюменский государственный университет

Родной язык

Русский

Иностранные языки

Ключевые навыки

• Прямые продажи

• • активные продажи • развитие продаж • управление командой • поиск и привлечение клиентов

• Кросс-платформенное управление продажами на маркетплейсах

• Обучение и наставничество

• • маркетинговые исследования • анализ рынка • swot анализ • аналитическое мышление • стратегический

• Табель учета рабочего времени бизнес-планирование штатное расписание разработка схем премирования оп

• Маркетинг ведение переговоров проведение презентаций навыки продаж работа в команде телефонные перег

• Навыки презентации, навыки продаж, доброжелательность

• Аналитика и развитие продаж

Дополнительная информация

• Успешный опыт управления продажами; • Способна работать с конфликтующими интересами участников, а также вовлекать дополнительных участников при необходимости • Высокий уровень развития лидерских качеств, организаторских способностей и коммуникативных навыков; • Готовность работать в режиме многозадачности • Формирование и управление командой, обучение и развитие персонала; • Активная жизненная позиция, ответственность, стрессоустойчивость, нацеленность на результат; • Исполняла обязанности заместителя управляющего по РБ (на время его отсутствия)