Для открытия контактов резюме необходимо приобрести доступ к базе
Не указана
Гражданство
Россия
Тип занятости
Полная занятость, Частичная занятость, Проектная работа/разовое задание
Мужчина, 42 года, родился 22 января 1982
Город: Москва
Опыт работы
20 лет 1 месяц
Норильский никель, ГМК – лидер горно-металлургической промышленности России (геологоразведка, добыча и переработка полезных ископаемых, производство и реализация цветных и драгоценных металлов), более 70 000 сотрудников.
Руководитель направления автоматизации и информационной трансформации производства
С 01.01.2020 по настоящее время (4 года 10 месяцев)
• Формирование стратегии и программы цифровой трансформации для повышения эффективности бизнеса (сокращение ручного труда, оптимизация бизнес-процессов, повышение доступности и достоверности информации об операционной эффективности предприятия). • Управление полным циклом трансформации: формирование КПЭ, инвестиционная оценка новых технологий и инноваций, реализация проектов и контроль их операционной эффективности. • Управление операционным бюджетом в размере 3 млрд. руб. в год и инвестиционным бюджетом до 250 млрд. руб. на проект. Достижения: • Разработал концепцию и операционный план малолюдного объекта с инновационными решениями. Защитил бюджет в размере 250 млрд. руб. на первый участок из шести. Увеличил эффективность добычи и повысил безопасность труда, IRR 370%. • Создал современную систему беспроводной передачи данных в производственных реалиях (на поверхности, в цехах с химически-агрессивной средой, в шахтах), что позволило повысить точность управленческих решений и увеличить выпуск готовой продукции; а также снизить рост OPEX на содержание устаревших технологий. • Трансформировал бизнес-процессы мониторинга за производственной деятельностью и промышленной инфраструктурой (здания и сооружения, трубопроводы, ЛЭП): - Здания и сооружения: защищен бюджет в размере 14 млрд. руб., снижено количество внеплановых осмотров на 23%, увеличено количество объектов мониторинга в 2 раза, снижено время реакции на аварии с 6 месяцев до 48 часов - Трубопроводы: внедрён процесс мониторинга с использованием оптоволоконной и ультразвуковой технологий, создана система оперативного обнаружения утечек. Снижены имиджевые, экологические и штрафные риски компании на 70%. - ЛЭП: внедрён процесс мониторинга и ремонта с использованием роботизированных комплексов БПЛА без отключения электроснабжения. Повышена отказоустойчивость электроснабжения, снижено количество аварий на 31%, количество плановых простоев на ремонт на 47%. • Создал центр компетенций для обеспечения непрерывности производства и достижения технологической независимости. Эффект по сумме оптимизации операционных и капитальных затрат составил 2,5 млрд. руб.
Норильский никель, ГМК – лидер горно-металлургической промышленности России (геологоразведка, добыча и переработка полезных ископаемых, производство и реализация цветных и драгоценных металлов), более 70 000 сотрудников.
Руководитель направления автоматизации и информационной трансформации производства
С 01.01.2020 по настоящее время (4 года 10 месяцев)
• Формирование стратегии и программы цифровой трансформации для повышения эффективности бизнеса (сокращение ручного труда, оптимизация бизнес-процессов, повышение доступности и достоверности информации об операционной эффективности предприятия). • Управление полным циклом трансформации: формирование КПЭ, инвестиционная оценка новых технологий и инноваций, реализация проектов и контроль их операционной эффективности. • Управление операционным бюджетом в размере 3 млрд. руб. в год и инвестиционным бюджетом до 250 млрд. руб. на проект. Достижения: • Разработал концепцию и операционный план малолюдного объекта с инновационными решениями. Защитил бюджет в размере 250 млрд. руб. на первый участок из шести. Увеличил эффективность добычи и повысил безопасность труда, IRR 370%. • Создал современную систему беспроводной передачи данных в производственных реалиях (на поверхности, в цехах с химически-агрессивной средой, в шахтах), что позволило повысить точность управленческих решений и увеличить выпуск готовой продукции; а также снизить рост OPEX на содержание устаревших технологий. • Трансформировал бизнес-процессы мониторинга за производственной деятельностью и промышленной инфраструктурой (здания и сооружения, трубопроводы, ЛЭП): - Здания и сооружения: защищен бюджет в размере 14 млрд. руб., снижено количество внеплановых осмотров на 23%, увеличено количество объектов мониторинга в 2 раза, снижено время реакции на аварии с 6 месяцев до 48 часов - Трубопроводы: внедрён процесс мониторинга с использованием оптоволоконной и ультразвуковой технологий, создана система оперативного обнаружения утечек. Снижены имиджевые, экологические и штрафные риски компании на 70%. - ЛЭП: внедрён процесс мониторинга и ремонта с использованием роботизированных комплексов БПЛА без отключения электроснабжения. Повышена отказоустойчивость электроснабжения, снижено количество аварий на 31%, количество плановых простоев на ремонт на 47%. • Создал центр компетенций для обеспечения непрерывности производства и достижения технологической независимости. Эффект по сумме оптимизации операционных и капитальных затрат составил 2,5 млрд. руб.
ООО "Восточная горнорудная компания" – ведущий производитель угля на Сахалине, один из крупнейших российских экспортеров в отрасли.
IT директор (Цифровизация активов ООО "ВГК" на о. Сахалин)
С 01.11.2018 по 01.12.2019 (1 год 1 месяц)
• Планирование и реализация стратегических IT проектов. Один из стратегических проектов - беспилотное производство (добыча угля). MES - система управления производством: автоматизированная система диспетчеризации; • Проект взаимодействия техники IoT более 200 ед. горнодобывающей техники на разрезе; • Составление и управление IT бюджетом более 250 млн.р. год; • Выстраивание IT проектов в общей концепции развития компании; • Разработка и внедрение системы цифрового производства; • Разработка и внедрение системы "тотального" контроля техники предприятия более 260 ед. (MESH сети); • Разработка и внедрение системы BI аналитики телеметрии с горнодобывающей техники; • Разработка и внедрение SCADA конвейерных систем; • Разработка и внедрение КХД (Big Data) • Оптимизация производственных бизнес-процессов (концепция Smart Production); • Разработка инновационного KPI производства на основе Smart Production; • Проект "Сквозной учет топлива"; • Интеграция системы контроля топлива с производственной системой; • Увеличение покрытия связи производственных площадок; • Проект "Private LTE" на производственных площадках (разрез, порт), с выносом связи в погрузочную акваторию порта; • Проект контроля глубины в погрузочной акватории порта; • Работа с ФСБ по обеспечению связи таможенного пункта; • Увеличение карты пробросов оптоволокна в Углегорском районе о. Сахалин; • Резервирование связи стратегических объектов оптоволокном и "воздухом"; • Система позиционирования для видео съемки с воздуха квадрокоптерами с заданными метками; • Автоматизированный весовой комплекс; • Аналитическая система видеонаблюдения на складских комплексах; • Модернизация IT архитектуры для бесшовной интеграции сервисов "облако"→"земля"→"облако"; • Разработка IT политики в соответствии со стратегическими целями развития компании; Достижения: • Внедрил автоматизированную систему диспетчеризации, увеличив эффективность производства на 7%; • Обеспечил эффективность всех информационно-технологических процессов компании; • Выстроил процесс технической поддержки высоконагруженных систем в соответствии с ITIL; • Внедрил SLA поддержки по производственным процессам\системам с троичной зоной ответственности; • Оптимизировал инвестиции в IT оборудование 9%, выстроив отношения с вендором по бесперебойным поставкам оборудования и консигнационным складам; • Организовал сервис вендором IT проектов по оргтехнике (стратегический партнер DELL).
ЗАО "Лоджистик холдинг компани" – международная логистическая компания.
IT директор (Внедрение ERP и модернизация IT инфраструктуры)
С 01.09.2013 по 01.11.2018 (5 лет 2 месяца)
• Стратегическое планирование и развитие IT инфраструктуры в трех странах с более чем 1200 пользователями. • Автоматизация бизнес-процессов, внедрение ERP и CRM систем. • Управление командой из 44 сотрудников и разработка системы мотивации. • Оптимизация и автоматизация IT процессов и внедрение корпоративных стандартов. Достижения: • Модернизировал ИТ-ландшафт компании – единый информационный комплекс (ЕИК), внедрил современные ПО и ИТ-инструменты. Повышена эффективность взаимодействия подразделений компании, прибыль бизнеса увеличена на 7%. • Внедрил ERP-систему (единую управленческую систему в компании). Увеличена скорость и качество работы, формируется единая отчётность, оптимизирован штат сотрудников.
ОАО "НИИАА" - разработка автоматизированных систем управления военного и гражданского назначения.
Руководитель IT подразделения (Управление IT ландшафтом)
С 01.06.2009 по 01.08.2013 (4 года 2 месяца)
• Стратегическое планирование IT-ландшафта НИИ. • Руководство коллективом из 18 сотрудников и управление IT бюджетом. • Формирование и доработка бизнес-процессов. • Обеспечение информационной безопасности и развертывание серверной инфраструктуры. Достижения: • Обеспечил отказоустойчивость и катастрофоустойчивость за счет модернизации ИТ-ландшафта НИИ. • Увеличил производительность и масштабируемость ресурсов, реализовал возможность развития, увеличения надежности и масштабируемости в перспективе.
Образование
Университет
Московский государственный технический университет радиотехники, электроники и автоматики
Университет
Московский институт экономики, политики и права
Университет
Русская школа управления
Владение языками
Родной язык
Русский
Иностранные языки
Английский
Дополнительно
Ключевые навыки
Автоматизация процессов управления персоналом
реинжиниринг бизнес-процессов
стратегическое планирование
моделирование бизнес процессов
управление затратами
• командообразование
управление бизнес процессами
Планирование. расстановка приоритетов. тайм-менеджмент.
• активные продажи • развитие продаж • управление командой • поиск и привлечение клиентов
Опыт работы от 3-х лет: технический маркетинг / сервис/ проектный менеджмент / r&d
разработка и внедрение политик и процедур
Электропривод и автоматика, автоматизация технологических процессов
организационное проектирование
Самостоятельность, ответственность за результат, соблюдение сроков и системный подход к выполнению з
управление эффективностью
• управление бюджетом на персонал
бизнес-анализ
Организаторские и управленческие навыки
создание и управление процессами
Деловое лидерство
продвижение бренда; маркетинговый анализ; стратегический менеджмент.
Финансовая аналитика и управление рисками
• деловая коммуникация • общение с клиентами • работа в условиях многозадачности • опыт работы в ком
Хорошие организаторские навыки
Построение и оптимизация бизнес-процессов
формирование бюджета
Управление проектами стратегическое мышление
• маркетинговые исследования • анализ рынка • swot анализ • аналитическое мышление • стратегический
бизнес-моделирование
управление производством
Дополнительная информация
Последние 6 лет отвечаю за управление стратегическими программами в сфере цифровой трансформации и технологических инноваций в крупных промышленных компаниях (горнодобывающая, металлургическая отрасль) с общим бюджетом проектов более 7 млрд. руб. ежегодно. • Внес непосредственный вклад в повышение операционной эффективности и устойчивого развития компании «Норникель» - лидера металлургической отрасли России. • Отвечал за реализацию амбициозных проектов, находящихся под личным контролем руководства страны, и достиг результатов в кратчайшие сроки. • Реализовал уникальные проекты по автоматизации производства и модернизации промышленного оборудования, в том числе: создание «безлюдного» рудника и беспилотного производства, систему аналитического планирования, цифровой мониторинг состояния зданий и сооружений, мониторинг утечек трубопроводов и мониторинг ЛЭП, роботизированное обслуживание и ремонт, диспетчеризация горных работ и пр. • В кратчайшие сроки обеспечил импортозамещение узлов и систем промышленной автоматизации. • Провел декомпозицию стратегических целей и показателей верхнего уровня, сформировал КПЭ функции и ключевых сотрудников, разработал систему оценки эффективности проектов по цифровой трансформации на производстве. • Более 10 лет руководил IT-подразделениями с численностью более 40 человек (логистика, НИОКР для ВПК и промышленности). Обладаю экспертизой в области управления IT-ландшафтом. • Помогаю бизнесу развиваться и повышать прибыль за счет внедрения технологических инноваций и цифровых решений. • Создаю профессиональные команды с высокой мотивацией на результат, способные действовать проактивно, предлагать оптимальные технические и управленческие решения. • Обладаю системным мышлением и могу доказать на цифрах, что внедрение новых технологий обходится бизнесу дешевле, чем содержание старых. • Имею большой опыт финансового планирования, оптимизации OPEX / CAPEX расходов. Личностные ценности: Стратегическое мышление, бизнес-ориентированный подход, регулярное повышение квалификации. Ответственность, инициативность, коммуникабельность, настойчивость в достижении цели, стрессоустойчивость, активная жизненная позиция. Семейное положение: Женат, четверо детей Увлечения: Путешествия Спорт (футбол, хоккей, шахматы, настольный теннис).
Похожие резюме
Не указана
33 года
Москва
Полный день, Удаленная работа
Последнее место работы
Технологии Доверия, Senior consultant (Assurance), декабрь 2013 - октябрь 2018
Обновлено
02.11 в 17:57
Был на сайте
Более недели назад
Опыт работы
12 лет 4 месяца
Не указана
57 лет
Москва
Полный день
Последнее место работы
МОВО по СЗАО ФГКУ УВО ГУ МВД России по г. Москве (полиция, вневедомственная охрана)., Старший инженер отделения организации, внедрения и эксплуатации инженерно технических средств охраны и безопасности., ноябрь 1997 - октябрь 2016
Обновлено
25.10 в 15:03
Был на сайте
Более недели назад
Опыт работы
32 года 11 месяцев
до 60 000 ₽
45 лет
Москва
Полный день
Последнее место работы
ЗАО "ОЦВ", ведущий специалист, август 2002 - июнь 2007
Обновлено
18.10 в 18:02
Был на сайте
Более недели назад
Опыт работы
19 лет 3 месяца