Для открытия контактов резюме необходимо приобрести доступ к базе
Не указана
Гражданство
Россия
Тип занятости
Полная занятость, Проектная работа/разовое задание
Мужчина, 45 лет, родился 6 октября 1979
Город: Казань
Опыт работы
23 года 7 месяцев
Совместное предприятие
Директор по развитию бизнеса
С 01.03.2016 по настоящее время (8 лет 10 месяцев)
Провожу мероприятия и применяю инструменты развития бизнеса; Наращивание продаж, антикризисное управление, оцифровка и автоматизация бизнеса. Менеджмент организации. Помогаю выжимать максимум из бизнес модели бизнес-процессов и сотрудников. 1. Анализ основных показателей предприятия, поиск точек роста. 2. Аудит внешних и внутренних бизнес-процессов и их улучшение. 3. Оценка работы персонала и подразделений, разработка KPI моделей оплаты труда и новых стандартов работы. 4. Анализ целевой аудитории, рынков сбыта, спроса и конкурентов. Подготовка новых решений для продаж. 5. Разработка Эффективных УТП, коммерческих предложений, скриптов продаж и оферт. Обучение исполнителей. 6. Формирование программ лояльности маркетинговых - рекламных акций и систем стимулирования продаж. 7. Разработка корпоративных регламентов: функционал, зоны ответственности, должностные инструкции и отчетность. 8. Разработка и вменение сотрудникам цифровых продуктов и решений инструментов интеграции CRM - 1C - сайт. 9. Выстраивание системы коллективной и персональной результативности. Для управления и делегирования. 10. Разработка системы целеуказаний и отчетности для подрядных организаций и сотрудников на должностях. Результаты работы; Увеличение выручки, автоматизация внутренних и внешних процессов. Разработка уникальной рекламной стратегии и тактики. Выход на высокий уровень качества и скорости обработки входящих/исходящих обращений (продаж). Снижение процента потерянных звонков и обращений. Минимизация простоя оборудования, транспорта и персонала. Разработка системы расчета и анализа ключевых показателей эффективности KPI, определяющих уровень производительности персонала. Запуск универсальной системы оперативного управления и стимулирования подразделений. Созданы инструменты контроля показателей, прозрачности и информативности отчетов выручки и затрат. Ощутимое снижение рекламного бюджета и стоимости процессов лидогенерации. Разработана методика "дорожная карта" вывода компании на новый уровень включая оцифровку функций и обучение и адаптации сотрудников к обновленной системе работы.
Совместное предприятие
Директор по развитию бизнеса
С 01.03.2016 по настоящее время (8 лет 10 месяцев)
Провожу мероприятия и применяю инструменты развития бизнеса; Наращивание продаж, антикризисное управление, оцифровка и автоматизация бизнеса. Менеджмент организации. Помогаю выжимать максимум из бизнес модели бизнес-процессов и сотрудников. 1. Анализ основных показателей предприятия, поиск точек роста. 2. Аудит внешних и внутренних бизнес-процессов и их улучшение. 3. Оценка работы персонала и подразделений, разработка KPI моделей оплаты труда и новых стандартов работы. 4. Анализ целевой аудитории, рынков сбыта, спроса и конкурентов. Подготовка новых решений для продаж. 5. Разработка Эффективных УТП, коммерческих предложений, скриптов продаж и оферт. Обучение исполнителей. 6. Формирование программ лояльности маркетинговых - рекламных акций и систем стимулирования продаж. 7. Разработка корпоративных регламентов: функционал, зоны ответственности, должностные инструкции и отчетность. 8. Разработка и вменение сотрудникам цифровых продуктов и решений инструментов интеграции CRM - 1C - сайт. 9. Выстраивание системы коллективной и персональной результативности. Для управления и делегирования. 10. Разработка системы целеуказаний и отчетности для подрядных организаций и сотрудников на должностях. Результаты работы; Увеличение выручки, автоматизация внутренних и внешних процессов. Разработка уникальной рекламной стратегии и тактики. Выход на высокий уровень качества и скорости обработки входящих/исходящих обращений (продаж). Снижение процента потерянных звонков и обращений. Минимизация простоя оборудования, транспорта и персонала. Разработка системы расчета и анализа ключевых показателей эффективности KPI, определяющих уровень производительности персонала. Запуск универсальной системы оперативного управления и стимулирования подразделений. Созданы инструменты контроля показателей, прозрачности и информативности отчетов выручки и затрат. Ощутимое снижение рекламного бюджета и стоимости процессов лидогенерации. Разработана методика "дорожная карта" вывода компании на новый уровень включая оцифровку функций и обучение и адаптации сотрудников к обновленной системе работы.
Маркетинговое Агентство
Коммерческий директор
С 01.04.2012 по 01.03.2016 (3 года 11 месяцев)
Комплексное рекламное сопровождение бизнес проектов. Компетенции; Возглавлял команду аналитиков, писал заключения и аналитические справки, доработка бизнес моделей (аутсорсинг): 1. Оценка технические возможности и амбиции проекта. 2. Расчеты; - затраты на возможную выручку. 3. Формирование УТП (Уникальное Торговое Предложение) для заказчиков. 4. Разработка упаковки товара удобство использования, узнаваемость, конкурентные преимущества. 5. Сокращение расходов и существенная экономия на выводе новых продуктов/услуг на рынок. 6. Организация и запуск онлайн продаж. 7. Разработка УТП для привлечения инвесторов и крупных игроков рынка. 8. Проектирование правовых и нормативных инструментов: управления и контроля персоналом, производительностью труда. На выходе получается оптимальная бизнес модель, подготовленный рынок, внятная схема работы, якорных заказчиков, с подписанными и плачеными договорами. Маркетинговую стратегию и рекламную тактику, для дальнейшего увеличения продаж.
Транспортная компания - Федеральный Бренд
Директор по маркетингу
С 01.01.2010 по 01.03.2012 (2 года 2 месяца)
1. Сопоставлял затраты и перспективы рынка сбыта. 2. Измерял емкость рынка, долю компании, потенциал продукта, достижимую выручку. 3. Снижал стоимость производства и реализации (технология бережливое производство). 4. Разрабатывал: гибкий прайс, системы скидок, для привлечения выгодных клиентов. 5. Проектировал правовые и нормативные документы, управления и контроля производительности труда, ключевых должностей бизнес процессов. 6. Оптимизировал бизнес процессы для снижения рисков простоя производства, холостого пробега транспорта, пересортицы, брака на производстве, простоя помещений, станков, автомобилей и спец техники. Решал проблемы оттока и ротации клиентов. 7. Создавал, Брендбуки, презентации для поиска и привлечения инвесторов и крупных игроков бизнеса. 8. Расширял линейку товаров и услуг для захвата или увеличения доли рынка сбыта. На выходе получил маркетинговую стратегию, долгосрочную ценовую и сбытовую политику, структурные и управленческие инструменты повышения плановых показателей и прибыли, высокий уровень качества конечного продукта. Компания получила серьезный рост продаж: 47% за полгода.
Образование
Университет
Академия социального образования
Университет
Битрикс -24
Университет
Яндекс.Практикум
Университет
Торгово промышленная палата РТ
Университет
Интенсив по Яндекс.Директ и Google AdWords
Университет
ФНС РТ
Владение языками
Родной язык
Русский
Иностранные языки
Английский
Дополнительно
Ключевые навыки
Маркетинговые исследования
Табель учета рабочего времени бизнес-планирование штатное расписание разработка схем премирования оп
Активные продажи навыки переговоров управление отношениями с клиентами оценка потребностей клиентов
• маркетинговые исследования • аналитические исследования • разработка маркетинговой стратегии
Анализ данных анализ продаж аналитическое мышление маркетплейсы анализ ассортиментной линейки google
должностные инструкции
планирование маркетинговых кампаний
продвижение бренда; маркетинговый анализ; стратегический менеджмент.
Построение и оптимизация бизнес-процессов
Аналитика и развитие продаж
оптимизация затрат
стратегическое планирование
бережливое производство
бизнес-анализ
start-up project
рекламации
управление лояльностью потребителей
развитие бренда
b2b маркетинг
b2b продажи
антикризисное управление
• активные продажи • развитие продаж • управление командой • поиск и привлечение клиентов
Личный ассистент генерального персональный проджект project manager управление проектами
Кросс-платформенное управление продажами на маркетплейсах
Хорошие организаторские навыки
Оценка и мотивация персонала
руководство коллективом
Подбор и обучение персонала
Дополнительная информация
Отлично разбираюсь в интернет рекламе и инструментах продвижения. Внутреннний и внешний маркетинг. Высокий уровень компетенции в вопросах рентабельности бизнеса. Умею работать с персоналом, решаю трудовые разногласия, снижаю уровень претензий и рекламаций от клиентов. Обладаю знаниями и практическими навыками построения бизнес процессов и автоматизации. Электронная почта direktspeech@gmail.com
Похожие резюме
до 40 000 ₽
Казань
Удаленная работа
Последнее место работы
Федеральная почтовая служба, Секретарь, июнь 2019 - март 2021
Обновлено
04.12 в 03:02
Был на сайте
Более недели назад
Опыт работы
8 лет 11 месяцев
Не указана
30 лет
Казань
Полный день
Последнее место работы
МБОУ "Новотроицкая СОШ", Учитель истории и обществознания, апрель 2018 - август 2018
Обновлено
15.10 в 21:02
Был на сайте
Более недели назад
Опыт работы
8 лет 5 месяцев
до 30 000 ₽
46 лет
Казань
Полный день
Последнее место работы
ООО "Туган Авылым", Повар мясного цеха, октябрь 2016 - ноябрь 2017
Обновлено
22.10 в 15:01
Был на сайте
Более недели назад
Опыт работы
2 года 2 месяца