Back-end / Nest.js developer / nest разработчик

филиал ООО "РН-Сервис" ООО "Черногорнефтесервис"

начальник отдела обеспечения персоналом

С 01.03.2015 по настоящее время (9 лет 10 месяцев)

Кадровое делопроизводство в полном объеме, подбор персонала на различные позиции от рабочих специальностей до руководителей;поиск различных каналов поиска кандидатов - ярмарки вакансий, вузы, СМИ и т.д. адаптация, мотивация персонала; проведение оценки персонала и составление планов развития для сотрудников,мониторинг рынка труда, Ведение табеля учета рабочего времени, составление и выполнение графиков отпусков, снижение текучести кадров. Разработка положений предприятия, должностных инструкций. Подготовку материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям. Работа с пенсионным фондом сдача персонифицированного учета на предприятии численностью 3000 чел. (в т.ч. с вредными условиями труда). Военкоматом, Центром занятости. Организация корпоративных мероприятий; Владение персональным компьютером – опытный пользователь, программы «1С:8, 1С:7 Зарплата+Кадры», «1С:Предприятие», Microsoft Excel, Microsoft Word, СПС «Гарант», СПС «Консультант +», Интернет, электронная почта.

филиал ООО "РН-Сервис" ООО "Черногорнефтесервис"

начальник отдела обеспечения персоналом

С 01.03.2015 по настоящее время (9 лет 10 месяцев)

Кадровое делопроизводство в полном объеме, подбор персонала на различные позиции от рабочих специальностей до руководителей;поиск различных каналов поиска кандидатов - ярмарки вакансий, вузы, СМИ и т.д. адаптация, мотивация персонала; проведение оценки персонала и составление планов развития для сотрудников,мониторинг рынка труда, Ведение табеля учета рабочего времени, составление и выполнение графиков отпусков, снижение текучести кадров. Разработка положений предприятия, должностных инструкций. Подготовку материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям. Работа с пенсионным фондом сдача персонифицированного учета на предприятии численностью 3000 чел. (в т.ч. с вредными условиями труда). Военкоматом, Центром занятости. Организация корпоративных мероприятий; Владение персональным компьютером – опытный пользователь, программы «1С:8, 1С:7 Зарплата+Кадры», «1С:Предприятие», Microsoft Excel, Microsoft Word, СПС «Гарант», СПС «Консультант +», Интернет, электронная почта.

ООО «Ермаковская Сервисная Компания»

начальник отдела кадров

С 01.01.2011 по 01.12.2014 (3 года 11 месяцев)

Кадровое делопроизводство в полном объеме, подбор персонала на различные позиции от рабочих специальностей до руководителей;поиск различных каналов поиска кандидатов - ярмарки вакансий, вузы, СМИ и т.д. адаптация, мотивация персонала; проведение оценки персонала и составление планов развития для сотрудников,мониторинг рынка труда, Ведение табеля учета рабочего времени, составление и выполнение графиков отпусков, снижение текучести кадров. Разработка положений предприятия, должностных инструкций. Подготовку материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям. Работа с пенсионным фондом сдача персонифицированного учета на предприятии численностью 700 чел. (в т.ч. с вредными условиями труда). Военкоматом, Центром занятости. Организация корпоративных мероприятий; Владение персональным компьютером – опытный пользователь, программы «1С:8, 1С:7 Зарплата+Кадры», «1С:Предприятие», Microsoft Excel, Microsoft Word, СПС «Гарант», СПС «Консультант +», Интернет, электронная почта.

ООО "Алнас-Н"

ведущий специалист по работе с персоналом

С 01.04.2008 по 01.01.2011 (2 года 9 месяцев)

Ведение персонифицированного учета на предприятии Кадровое делопроизводство в полном объеме.Работа с пенсионным фондом, военкоматом, центром занятости.Ведение табеля учета рабочего времени, составление и выполнение графиков отпусков, снижение текучести кадров.Разработка положений предприятия, должностных инструкций. Подготовку материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям

ООО ПКФ"СТОР"

ведущий специалист по работе с персоналом

С 01.12.2005 по 01.03.2008 (2 года 3 месяца)

Ведение персонифицированного учета на предприятии численностью 800 чел. (в т.ч. с вредными условиями труда). Кадровое делопроизводство в полном объеме.Работа с пенсионным фондом, военкоматом, центром занятости.Ведение табеля учета рабочего времени, составление и выполнение графиков отпусков, снижение текучести кадров.Разработка положений предприятия, должностных инструкций. Подготовку материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям. Взаимодействие со средствами массовой информации.Владение персональным компьютером – опытный пользователь, программы «1С:8, 1С:7 Зарплата+Кадры», «1С:Предприятие», Microsoft Excel, Microsoft Word, СПС «Гарант», СПС «Консультант +», Интернет, электронная почта.

Университет

Тюменский государственный университет

Университет

Тюменский государственный университет

Родной язык

Русский

Иностранные языки

Немецкий

Ключевые навыки

• Php

Дополнительная информация

«1С:8, 1С:7 Зарплата+Кадры», «1С:Предприятие», Microsoft Excel, Microsoft Word, СПС «Гарант», СПС «Консультант +», Интернет, электронная почта