HR-менеджер

ТЭЦ Восточная ДГК

Специалист группы управления персоналом. Подбор, адаптация, обучение

С 01.08.2023 по настоящее время (1 год 5 месяцев)

Взаимодействие со школами, ВУЗами и СУЗами, организация мероприятий для студентов и школьников по профориентированию, организация занятий, практик, и др. - Управление процессом подбора и адаптации персонала - Поиск новых источников и методов найма сотрудников, оценка их эффективности - Взаимодействие с линейными руководителями по адаптации и управлению текучестью - Участие в ярмарках вакансий - Кадровое делопроизводство

ТЭЦ Восточная ДГК

Специалист группы управления персоналом. Подбор, адаптация, обучение

С 01.08.2023 по настоящее время (1 год 5 месяцев)

Взаимодействие со школами, ВУЗами и СУЗами, организация мероприятий для студентов и школьников по профориентированию, организация занятий, практик, и др. - Управление процессом подбора и адаптации персонала - Поиск новых источников и методов найма сотрудников, оценка их эффективности - Взаимодействие с линейными руководителями по адаптации и управлению текучестью - Участие в ярмарках вакансий - Кадровое делопроизводство

Частная охранная организация Дальневосточный центр безопасности

HR

С 01.03.2022 по 01.08.2023 (1 год 5 месяцев)

- Управление процессом подбора персонала. Самостоятельный подбор на ключевые позиции; - Поиск новых источников и методов найма сотрудников, оценка эффективности; - Активное участие в формировании и продвижении HR Бренда компании; - Развитие и поддержание корпоративной культуры; - Организации корпоративных мероприятий; - Продвижение ценностей компании кандидатам и нанятым сотрудникам; - Разработка и внедрение системы адаптации в период испытательного срока; - Обучение персонала, проведение тренингов; - Разрешение конфликтных ситуаций. - Проведение собеседований; - Формирование кадрового резерва; - Разработка CRM системы.

ОМОН Управления росгвардии по приморскому краю

Психолог

С 01.11.2020 по 01.03.2022 (1 год 4 месяца)

Первичный отбор кандидатов на службу (Проведение психологического тестирования, собеседования, составления психологической характеристики и рекомендации по трудоустройству). Помощь в адаптации. Проведение тренингов для стажёров и сотрудников. Проведение индивидуальных консультаций и индивидуальных психокоррекций с сотрудниками и стажёрами, а так же с членами их семей. Составление и проведение лекционных занятий. Помощь в подготовке и проведении занятий по боевой и служебной подготовке (например - составление упражнений с учётом проверки на готовность действовать в экстремальных ситуациях). Работа с кадровым резервом. Функции бойца ОМОН

ГУФСИН России по Приморскому краю

Инспектор уголовно исполнительной инспекции

С 01.08.2017 по 01.11.2020 (3 года 3 месяца)

Контроль за исполнением обязанностей осуждённым без изоляции от общества. Помощь в решении проблем в том числе психологического характера. Работа с большим объёмом документации.

ГУФСИН России по Приморскому краю

Психолог группы служебно-боевой подготовки ОСН ( отдел специального назначения) (спецназ)

С 01.07.2015 по 01.08.2017 (2 года 1 месяц)

Первичный отбор кандидатов на службу (проведение психологического тестирования, собеседования, составления психологической характеристики и рекомендации по трудоустройству). Помощь в адаптации. Проведение тренингов для стажёров и сотрудников. Проведение индивидуальных консультаций и индивидуальных психокоррекций сотрудников, стажёров и родственников. Составление и проведение лекционных занятий. Помощь в подготовке и проведении занятий по боевой и служебной подготовке (например - составление упражнений с учётом проверки на готовность действовать в экстремальных ситуациях). Работа с кадровым резервом. Работа с военно-патриотическим клубом Функции бойца ОСН

Центр психодиагностики УМВД РФ ПО ПК

медицинский психолог

С 01.07.2013 по 01.07.2015 (2 года)

Психологическая диагностика кандидатов на службу и при повышении на вышестоящую должность в МВД. Проведение психологического тестирования, собеседования, составления психологической характеристики и рекомендации по трудоустройству, прогноз успешности службы. Оценка личностных качеств, прогноз успешности службы.

Университет

Владивостокский государственный медицинский университет

Университет

Управление персоналом и кадровое делопроизводство

Университет

Рекрутер и инструменты подбора персонала (72 часа)

Университет

Методы Позитивной психотерапии

Университет

«Психотерапия кризисных состояний и постстрессовых расстройств»

Университет

«Методы психоаналитической терапии»

Университет

ТГМУ(ВГМУ)

Родной язык

Русский

Иностранные языки

Английский

Ключевые навыки

• Желание помогать людям

• Массовый подбор персонала

• Подбор и обучение персонала

• Первичная адаптация персонала

• психология личности

• психологическое консультирование

• Управление hr брендом

• проведение опросов

• Массовый подбор персонала hr consulting hrb подбор персонала оценка кандидатов рекрутмент формирован

• навыки цифровизации

• навыки оценки

• Подбор персонала массовый подбор персонала прямой поиск управление проектами планирование карьеры те

• взаимодействие с вузами

• участие в ярмарках вакансий

Дополнительная информация

Опыт работы в HR я получил в компании Дальневосточный центр безопасности, где в течение полутора лет занимался всеми процессами самостоятельно. Там я работал над решением сложных задач и принимал активное участие в решении проблем клиентов и персонала. Мною была самостоятельно разработана CRM система, сайт, приложение (для телефона) для сотрудников, система кадрового резерва и т.д. Я также получил образование по клинической психологии, к которой до сих пор у меня большой интерес. Считаю, что знания, полученные в области психологии, могут быть полезны на практике в моей работе, особенно в выполнении таких задач, как работа с кандидатами, сотрудниками и в командной работе. Кроме того, я занимаюсь спортом и веду активный образ жизни, у меня есть жена и ребёнок. Уровень владения компьютером, оргтехникой: опытный пользователь. Компьютерные навыки и знания: MS Office (Word, Excel, PowerPoint), интернет, 1C, различные CRM системы, быстро осваиваю новые программы. Личные качества: Активная жизненная позиция, целеустремленность, коммуникабельность, доброжелательность, стрессоустойчивость, способность к быстрому обучению.