hr

ООО "Русский двор"

Директор

С 01.02.2024 по 01.12.2024 (10 месяцев)

Найм сотрудников в офис и удаленно. Создание клиентской базы Поиск заказчиков Заключение договора + (официальное трудоустройство, белая з/п) - Причина ухода- задержка з/п + Помощь удаленно по ноябрь

ООО "Русский двор"

Директор

С 01.02.2024 по 01.12.2024 (10 месяцев)

Найм сотрудников в офис и удаленно. Создание клиентской базы Поиск заказчиков Заключение договора + (официальное трудоустройство, белая з/п) - Причина ухода- задержка з/п + Помощь удаленно по ноябрь

ООО" Мебель"

Директор по персоналу

С 01.09.2023 по 01.12.2023 (3 месяца)

Найм сотрудников. Проведенные интервью как по телефону, так и лично. Опыт подбора удалённых сотрудников. Адаптации сотрудников (разработка регламентов, изучение продукта компании, плановый feedback) Разработка KPI . Корпоративной культуры (тимбилдинг, новогодний корпоратив, мастер-класс…). Организация обучения и развития сотрудников. Развитие hr-бренда (обсуждение ценностей и целях компании). Разработка Профилей должностей, Положений, должностных инструкций. Участие в организации работы HR отдела и управлении удаленной командной. Создание и ведение отчетов (Google таблицы), HR аналитика. + Изучение психологии

ООО "ББРС"

Директор по персоналу

С 01.09.2022 по 01.08.2023 (11 месяцев)

Найм сотрудников. Проведенные интервью как по телефону, так и лично. Опыт подбора удалённых сотрудников. Адаптации сотрудников (разработка регламентов, изучение продукта компании, плановый feedback) Разработка KPI . Корпоративной культуры (тимбилдинг, новогодний корпоратив, мастер-класс…). Организация обучения и развития сотрудников. Развитие hr-бренда (обсуждение ценностей и целях компании). Разработка Профилей должностей, Положений, должностных инструкций. Участие в организации работы HR отдела и управлении удаленной командной. Создание и ведение отчетов (Google таблицы), HR аналитика. Посещение конференций онлайн Амоконференция апрель 2023 г (продажи) Найм(Хантфлоу) ноябрь 2023 г (hr) + Изучение психологии

ЮБ "Компонента"

HR-директор

С 01.05.2022 по 01.07.2022 (2 месяца)

Проектная работа по подбору персонала.

Корпорация Алеф, ООО

HR-директор

С 01.06.2017 по 01.02.2022 (4 года 8 месяцев)

Найм сотрудников ( использование современных методов поиска, подбора и оценки кандидатов, использование технологией найма "Перформия"). Проведенные интервью как по телефону, так и лично. Опыт подбора удалённых сотрудников. Адаптации сотрудников (разработка регламентов, изучение продукта компании, плановый feedback) Разработка KPI для сотрудников (для увеличения мотивации персонала). Изученны методы мотивации и оплаты труда аналогичных вакансий в других компаниях. Ведение блока корпоративной культуры (тимбилдинг, новогодний корпоратив, мастер-класс…) и внутренних коммуникаций. Организация обучения и развития сотрудников; создание индивидуальных планов развития и контроль их выполнения; Развитие hr-бренда (обсуждение ценностей и целях компании). Разработка Профилей должностей, Положений, должностных инструкций. Участие в организации работы HR отдела и управлении удаленной командной. Взаимодействие с руководителями отделов и поддержка по вопросам управления персоналом; помощь в решении сложных ситуаций. Создание и ведение отчетов (Google таблицы), HR аналитика.

Инфолайф

Руководитель отдела HR

С 01.06.2014 по 01.05.2017 (2 года 11 месяцев)

Оценка потребности организации в персонале, в том числе на перспективу. Формирование представление о кандидатах для каждой вакансии, отбор кандидатов на собеседования, прием на работу, адаптацию новых людей в коллективе, обучение, аттестация работников, оценкой труда, разработка инструкций, локальные акты, касающиеся кадровой политики.

DEPO Computers

Менеджер по продажам

С 01.06.2012 по 01.05.2014 (1 год 11 месяцев)

Активные продажи по телефону Развитие клиентской базы Управление циклом продаж Умение продавать и ориентация на решение задач клиента Выработка стратегии работы с клиентами, составление бизнес плана по продвижению услуг и продукции компании; Развитие и сопровождение ключевых клиентов, увеличение объема и прибыли; Понимание бизнес-потребностей ключевых клиентов, выстраивание эффективного взаимодействия В подчинении 7 человек

Ип Ушаков

Начальник отдела

С 01.01.2009 по 01.06.2012 (3 года 5 месяцев)

Осуществление продаж, расширение клиентской базы, Проведение телефонных переговоров, в том числе холодные звонки Выявление и анализ потребностей клиента, Ведение необходимой отчетной документации Подготовка, оформление и сопровождение коммерческих предложений и договоров 1 поиск клиента 2 брифинг, подготовка КП (смет, презентаций) 3 определение концепции 4 подготовка проекта 5 работа с подрядчиками (артисты, контент, оформление, кейтеринг...) 6 контроль дедлайнов 7 реализация проекта 8 аудит

ООО "Металлпрофиль"

Менеджер по персоналу

С 01.03.2005 по 01.02.2009 (3 года 11 месяцев)

Весь цикл найма персонала (написание объявлений, отбор кандидатов, проведение интервью, рекомендация кандидатов руководителям и т.д); Ведение кадрового делопроизводства; Первичная адаптация сотрудников, которые выходят в офис компании; Обучения, аттестации сотрудников, мотивация.

Университет

Белорусский торгово-экономический университет потребительской кооперации

Родной язык

Русский

Иностранные языки

Английский

Ключевые навыки

• Ответственность

Дополнительная информация

Английский язык- разговорный; диплом за высокие достижения в работе, сертификаты, прохождение тренингов по продажам, посещение бизнес конференций. Онлайн бизнес-образование "Трансформация" (продолжительность 1 год). Изучение психологии. Посещение конференций онлайн Амоконференция апрель 2023 г (продажи) Найм(Хантфлоу) ноябрь 2023 г (hr) + Изучение психологии