hr специалист

Федеральная сеть пекарен

Директор по персоналу

С 01.02.2022 по настоящее время (2 года 11 месяцев)

- Построение и совершенствование подбора персонала в регионах (размещение вакансий, подбор и поиск, адаптация, обучение, хантинг) - Управление командой: специалистов отдела персонала, менеджеров по подбору и работе с персоналом, ведущим специалистом по охране труда; - Осуществление эффективного взаимодействия между отделом подбора персонала со структурными подразделениями; - Мониторинг и анализ рынка труда - Личное участие в подборе персонала на ключевые позиции; - Планирование бюджета для отдела подбора персонала, охраны труда. Отслеживание показателей выполнения бюджета; - Разработка и внедрение регламентов по поиску, подбору персонала, КДП, охраны труда. - Подготовка, анализ и свод отчетов по результатам работы отдела подбора персонала; - Организация поздравлений и корпоративов; - Отправка отчетов в СФР, ЦЗН, Миграционную службу, взаимодействие с контролирующими службами.

Федеральная сеть пекарен

Директор по персоналу

С 01.02.2022 по настоящее время (2 года 11 месяцев)

- Построение и совершенствование подбора персонала в регионах (размещение вакансий, подбор и поиск, адаптация, обучение, хантинг) - Управление командой: специалистов отдела персонала, менеджеров по подбору и работе с персоналом, ведущим специалистом по охране труда; - Осуществление эффективного взаимодействия между отделом подбора персонала со структурными подразделениями; - Мониторинг и анализ рынка труда - Личное участие в подборе персонала на ключевые позиции; - Планирование бюджета для отдела подбора персонала, охраны труда. Отслеживание показателей выполнения бюджета; - Разработка и внедрение регламентов по поиску, подбору персонала, КДП, охраны труда. - Подготовка, анализ и свод отчетов по результатам работы отдела подбора персонала; - Организация поздравлений и корпоративов; - Отправка отчетов в СФР, ЦЗН, Миграционную службу, взаимодействие с контролирующими службами.

Федеральная сеть пекарен

Руководитель отдела персонала

С 01.11.2020 по 01.02.2022 (1 год 3 месяца)

Ведение кадрового делопроизводства - Прием, увольнение, перевод, отпуск, оформление трудовых договоров и трудовых книжек, ведение штатного расписания, составление графиков отпусков, больничных листов, командировок); - Работа с кадровыми базами данных (в программе 1С:Комплексная Автоматизация); - Создание hr процессов с 0; - Мониторинг и анализ рынка труда - Поиск и подбор персонала, адаптация новичков, организация и контроль обучения сотрудников; - Организация поздравлений и корпоративов; - Отправка отчетов в СФР и ЦЗН. - Регулярное проведение инструктажей по ОТ, ПБ, ГО и ЧС - Организация проведения предварительных и периодических медицинских осмотров по приложениям №1 и №2, контроль прохождения сотрудниками МО. - Проведение СОУТ торговых точек

ООО "ПО" КАНН"

Начальник отдела по трудовым отношениям

С 01.04.2020 по 01.11.2020 (7 месяцев)

Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, отпуск, оформление трудовых договоров и трудовых книжек, штатного расписания, больничных листов) 3. Работа с кадровыми базами данных (в программе 1С) 4. Ведение личных дел сотрудников 5. Ведение воинского учета 6. Поиск кандидатов 7. Проведение собеседований Ведение охраны труда - За время работы в компании: проведена специальная оценка условий труда; по итогам проверки Роспотребнадзора - произведена оценка профессиональных рисков некоторых рабочих мест; регулярное проведение инструктажей по ОТ, организация проведения предварительных и периодических медицинских осмотров по приложениям №1 и №2. Еженедельный обход территории, предоставление отчета по итогам обхода, контроль исправлений замечаний, возмещение затрат на мероприятия по охране труда через ФСС в счет уплаченных взносов.

ООО "ТЭМП"

Специалист по кадрам

С 01.09.2019 по 01.04.2020 (7 месяцев)

Полное ведение кадрового делопроизводства Поиск и подбор персонала Полное ведение охраны труда Всего штат в количестве 280 человек

ГБУ РМЭ "Центр спортивной подготовки"

Специалист по кадрам

С 01.11.2015 по 01.08.2019 (3 года 9 месяцев)

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Прием, увольнение, перевод, личные карточки, ведение и хранение трудовых книжек, отпуска. Составление трудовых договоров, должностных инструкций, штатное расписание, график отпусков, при необходимости формирование личных дел. Выдача и учет справок, расчет отпускных. Работа в 1С 8.1ЗУП. Комплектование работниками необходимых профессий. Информирование по кадровым вопросам всех работников. Совместно с руководителями структурных подразделений участие в принятии решений по вопросам найма, перевода, продвижения по службе. Проведение собеседований. Контроль состояния трудовой дисциплины и соблюдение работниками правил внутреннего трудового распорядка, а так же документооборот в области охраны труда.

ООО "Махаон"

Менеджер по персоналу, инженер по охране труда

С 01.06.2011 по 01.11.2015 (4 года 5 месяцев)

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Прием, увольнение, перевод, личные карточки, ведение и хранение трудовых книжек, отпуска. Составление трудовых договоров, должностных инструкций, штатное расписание, график отпусков, при необходимости формирование личных дел. Выдача и учет справок, расчет отпускных. Работа в 1С 8.1ЗУП. Комплектование работниками необходимых профессий. Информирование по кадровым вопросам всех работников. Совместно с руководителями структурных подразделений участие в принятии решений по вопросам найма, перевода, продвижения по службе. Проведение собеседований. Контроль состояния трудовой дисциплины и соблюдение работниками правил внутреннего трудового распорядка, а так же документооборот в области охраны труда.

ЛПМУЗ "Станция скорой медицинской помощи"

Инженер по охране труда и технике безопасности

С 01.05.2010 по 01.09.2013 (3 года 4 месяца)

Разработка программы вводного инструктажа; Проведение вводных инструктажей; Согласование инструкций по охране труда; Контроль над руководителями производственных подразделений за проведением инструктажей; Расследование несчастных случаев, в том числе тяжелых Составление перечня спецодежды для работников Организация проведения периодических медицинских осмотров;

Университет

Марийский государственный университет

Родной язык

Русский

Иностранные языки

Английский

Ключевые навыки

• Кадровое делопроизводство

• Автоматизация кадрового документооборота

• Массовый подбор персонала

• охрана труда и техника безопасности

Дополнительная информация

Коммуникабельность, стрессоустойчивость, не конфликтность, грамотная речь, трудолюбие