Обязанности:

ведение кадрового делопроизводства на предприятии с численностью до 150 человек: прием, перевод, увольнение
разработка и контроль исполнения графика отпусков, подготовка приказов на отпуск, дополнительных отпусков, отпусков без сохранения з/п
ведение воинского учета
отчетность в ПФР, ФСС, военкомат
подбор персонала по заявкам руководителей подразделений, первичное собеседование
формирование ежемесячного табеля в программе 1с ЗУП
графики работы, разработка, ознакомление

Требования:

Условия:

Oфициaльное трудоустрoйствo,oплaта больничныx листов и oтпуcкных,cоглаcно ТK РФ;
"Бeлая" зарaботнaя плата
Koмфортное рабочее место, обеспеченное всеми необходимыми ресурсами

Специалист по персоналу