НЛМК-ИТ — обеспечивает потребности предприятий Группы НЛМК в развитии информационных технологий. В спектр услуг входят: реализация ИТ-проектов, поддержка и развитие бизнес-приложений, ИТ-инфраструктуры и систем связи. Численность сотрудников ИТ превышает 800 человек.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

Разработкой бизнес-логики и серверной части систем цифровых продуктов;
Интеграцией с существующими системами компании и привязка приложения к соответствующим источникам данных;
Разработкой высококачественного, должным образом документированного, и эффективного кода;
Обеспечением регулярных релизов по методологии Agile;
Проектированием в стиле микросервисной архитектуры;
Backend и Frontend разработкой;
Независимым выполнением комплексных задач системного анализа и программирования с минимальным надзором, самостоятельным определением оптимальных подходов.

ДЛЯ НАС ВАЖНО:

Навыки программирования Python;
Опыт работы с Git;
Умение разбираться в чужом коде;
Английский язык на продвинутом уровне для чтения технической документации и общения с англоязычной поддержкой.

КРОМЕ ТОГО, ПРИВЕТСТВУЕТСЯ:

Опыт программирования на JS.

РАБОТА В ГРУППЕ НЛМК - ЭТО:

Оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы, прозрачная система премирования;
Возможность удаленного формата работы внутри РФ;
Работа в международной сталелитейной компании с активами в России, США и странах Европы, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
НЛМК – лидер ESG рейтинга RAEX-Europe по итогам 2022 г.1 среди российских предприятий – лидеров рынка;
Открытая корпоративная культура для новых идей и предложений (Банк идей);
Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства;
Уникальные технологические и инновационные проекты;
Возможности для саморазвития и обучения – собственный Корпоративный и технологический университет, электронные библиотеки МИФ, Альпина Диджитал, участие в конференциях, развитие наставничества и менторинга, содействие в повышении квалификации, программы профессионального и карьерного развития, изучение иностранного языка по специальным условиям для сотрудников компании;
Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, частичная компенсация стоимости питания , материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;
Спортивные и культурные мероприятия (спортивные игры, день металлурга, юбилейные даты общества, Новый год);
Релокационный пакет с нашей поддержкой;
Программы заботы о здоровье: (ДМС, страхование от НС и профессиональных заболеваний, диспансеризация, вакцинация);
Программы поощрения сотрудников (конкурсы Лучший по профессии, молодой лидер, мастер года);
Программа бесплатных консультаций юриста, психолога, финансового советника, эксперта по ЗОЖ, ветеринара для питомцев;
Организация мероприятий по лечению и оздоровлению Работников;
Материальная помощь по важным событиям сотрудника а также находящимся в трудной жизненной ситуации;
Дополнительные дни отдыха по важным событиям сотрудника.

Middle Python developer