Младший специалист по подбору персонала / Рекрутер

HR в "Юнилевер Русь" - это команда, которая стремится к изменениям, направленным на улучшение жизни сотрудников.

• Мы открыты к новому и всегда обмениваемся лучшими практиками с коллегами из разных стран;

• Мы объединяем людей с огромным желанием учиться и развивать свои навыки;

• Мы поддерживаем самые смелые инициативы и эксперименты;

• Мы ставим людей в сердце всего, что мы делаем!

Сегодня "Юнилевер Русь" в поиске Младшего специалиста по привлечению талантов.

Обязанности:

• Подбор и закрытие вакансий;
• Работа с откликами на различных ресурсах и активный поиск кандидатов;
• Публикация вакансий на ресурсах поиска;
• Общение с бизнес-заказчиками для формирование профиля кандидата;
• Проведение телефонных интервью с кандидатами;
• Организация собеседований с нанимающими менеджерами;
• Мониторинг и анализ рынка труда;
• Ведение отчетности по результатам работы.

Требования:

• Опыт работы в сфере подбора линейного персонала от 6 месяцев;
• Владение различными методиками поиска и подбора персонала;
• Высокий уровень организованности и пунктуальности;
• Активная жизненная позиция, стрессоустойчивость;
• Желание развиваться в сфере HR.

Условия:

• Дистанционный или гибридный формат работы;

• Расширенная программа ДМС с первого рабочего дня со стоматологией, оплачиваемый больничный, а также страхование жизни и туристическая страховка;

• Компенсация обедов в уютной столовой при посещении офиса;

• Профессиональная команда с самыми талантливыми специалистами для достижения ваших амбициозных целей;

• Уникальная корпоративная культура, основанная на стратегии равных карьерных возможностей и развитии инклюзивной среды;

• Возможность профессионального и карьерного развития;

• Возможность участвовать в уникальных и инновационных проектах и возможность делиться и обмениваться опытом с коллегами;

• График 5/2 с 9 до 18;

• Временный контракт до конца сентября 2024 г. с возможностью продления.