Руководитель направления UX/UI-дизайна

В большую команду бренда и цифрового клиентского опыта ищем руководителя, который возглавит сообщество UX/UI-дизайна банка. Сейчас в сообществе дизайнеров больше 80 человек, которые работают в нескольких десятках продуктов банка. Мы ищем лидера, готового объединять разные бизнес-направления, формировать видение и работать с большим количеством вовлеченных руководителей и команд.

Ключевые направления работы — формирование дизайн-стратегии развития цифровых продуктов и сервисов банка, синхронизация дизайн-стратегии с бренд-платформой и развитие дизайн-системы, под которую у нас уже есть две полноценные команды дизайна и разработки.

Мы вам доверим

• Разработку стратегии развития дизайна интерфейсов с опорой на бизнес- и бренд-стратегию.

• Курирование комьюнити из 80 дизайнеров и 7 менеджеров, которые работают со всем банком.

• Выстраивание процессов работы над интерфейсами и улучшения качества дизайна интерфейсов.

• Выстраивание системы обучения дизайну интерфейсов в банке.

• Работает в дизайне интерфейсов от 5 лет.

• С опытом управления командой продуктовых дизайнеров от 10 человек.

• Знает, как устроена работа над дизайн-стратегией.

• Умеет работать с большим количеством стейкхолдеров.

• Знает, как выстроить процесс работы над дизайн-системой.

• Умеет управлять изменениями в крупной компании.

• Любит и умеет презентовать результаты и идеи.

• Умеет аргументировать решения и отстаивать свою точку зрения.

• Возможность влиять на все интерфейсы всех продуктов банка.

• Возможность работать в сильной команде лидеров исследований, бренда, редактуры, и, конечно, бизнес- и продуктовых лидеров.

• Возможность драйвить дизайн-экспертизу на уровне всего банка: запускать обучение, совершенствовать процессы, задавать критерии качества.

• Возможность работать в компании с классной дизайн-культурой и очень вовлеченными стейкхолдерами, которым не нужно объяснять ценность дизайна.

• Возможность работать из московского офиса или удаленно.

• Страховку со стоматологией.

• Стандартные 28 дней отпуска, возможность брать дей-офф по личным причинам, оплачиваемые больничные.