Программист .Net Core 6/7/8

Наша компания более 20 лет занимается разработкой программных решений для крупных предприятий нефтегазового сектора.

Мы - аккредитованная ИТ-компания.

В настоящее время требуется программист для усиления команды разработки решения на базе Net 6/7/8.

Стабильно, комфортно, без командировок. Возможна удалённая работа или гибрид.

Окажем помощь в переезде в Санкт-Петербург.

Стэк:

• Windows, Linux;
• dotnet 6;
• Visual Studio 2022, Visual Studio Code;
• git;
• redmine;
• Jenkins;
• Telegram, Skype, почта;

Обязанности:

• разработка нового кода для кроссплатформенного решения на базе .Net 6/7/8;
• развитие существующего кода;
• участие в тестировании ПО, самостоятельное покрытие тестами разрабатываемого кода;
• минимальное участие в поддержке документации.

Ключевые требования:

• знание платформы .Net на уровне чуть выше среднего; надо точно знать, что такое Task, Mutex, Semaphore, async/await и зачем это нужно; необходимо уметь разрабатывать многопоточный/многозадачный код; очень желательно всегда стремиться писать высокопроизводительный код; очень приветствуется аккуратное оформление кода;

• C# на уровне свободного владения;

• понимание основных паттернов проектирования; очень важно знать, что такое SOLID, DRY, KISS, GRASP, YAGNI; важно знать основные паттерны GoF.
• готовность в рабочее время взаимодействовать с коллегами удалённо: Telegram, Skype, телефон, корпоративная почта.

Приветствуется:

• умение пользоваться git из командной строки (не обязательно знание всех команд: достаточно уметь взять код, записать код, правильно откатить изменения, объединить код;
• умение тестировать код, в том числе умение писать unit-тесты;
• знакомство с Protobuf и gRPC;
• умение работать в Linux на уровне организации своего рабочего места, рабочих процессов (Code, git, dotnet).

Условия:

• работа в динамично развивающейся компании;
• оформление по ТК РФ (оплачиваемый отпуск, больничный);
• ДМС с первого месяца работы;
• современный комфортный офис в шаговой доступности от метро, мощное оборудование;
• гибкое начало дня;
• корпоративные обеды;
• премии по результатам работы.