Lead UX/UI Designer

О нас:

Пикабу – один из самых популярных сайтов рунета. Это UGC платформа, которую посещают ~30 млн пользователей ежемесячно.

Мы активно развиваем web-версии сайта (Desktop и Mobile), а также приложения для iOS и Android.

Кого ищем:

Опытного UX/UI дизайнера, который возьмет на себя две роли:

• лидера команды дизайна: организация работы команды, привнесение экспертизы по процессам проверки UX решений, вовлечение и помощь в освоении новых навыков членами команды,

• дизайнера продуктовой команды Активации. Основная задача команды — перевести новых, впервые зашедших пользователей, в постоянных читателей.

Команда:

Product manager, Product Analyst, дизайнеры: Jun UI/UX, Mid UI/UX, Sen Tech-Designer (создание и актуализация дизайн-системы и шаблонов) и команда разработки.

Обязанности:

• Поддержание и совершенствование процессов работы команды дизайна,

• Проектирование CJM с учетом уникальных потребностей аудитории и выражение этого в макетах для разработки функциональных возможностей и гипотез,

• Построение процессов проверки UX-решений,

• Менторство и развитие команды, поддержание стимулирующей и комфортной атмосферы в ней.

Требования:

• Опыт работы в качестве UX/UI дизайнера от 3 лет,

• Будет плюсом наличие опыта управления командой дизайна,

• Глубокое понимание процессов разработки продуктов и принципов создания эффективного UX,

• Опыт анализа UX и интеграции полученных данных в дизайн решения,

• Готовность делиться знаниями и опытом, создавая поддерживающую атмосферу в команде,

• Способность давать конструктивную обратную связь и помогать в решении проблемных ситуаций,

• Уверенное владение Figma,

• Опыт работы с Jira,

• Обязательно наличие портфолио.

Условия:

• Заработная плата: фиксированный оклад, полностью по ТК. Обсуждаем в рамках вилки 300-350 тыс.

• Работа полностью удаленно в удаленной распределенной команде без привязки к конкретному городу или стране.

• Основное рабочее время компании с 10 до 19 по МСК (+-3 часа), гибкое распределение времени, лояльны к переносу рабочего времени.

• Оплачиваем ПО для работы: курсы, конференции, проф.литературу и т.д.

• Небольшая компания 100+ человек. Без давления инвесторов и kpi. Ламповая, практически некорпоративная атмосфера.