ООО «Мастер Бэринг» – часть международной группы компаний, специализирующаяся на предоставлении широкого спектра услуг в сфере ВЭД и параллельного импорта, в том числе поставках промышленного, строительного, горнодобывающего оборудования, электротехники, смазочных материалов и запасных частей. Офисы компании расположены на территории Российской Федерации, а также Турецкой Республики.

Обязанности:

Осуществление поиска и подбора персонала по заявкам подразделений (основные направления: специалисты в области продаж и закупок);
Самостоятельное назначение и проведение первичных телефонных интервью, деловая переписка с кандидатами, назначение и координация встреч с руководителями подразделений для проведения финальных собеседований;
Работа с рекрутинговыми веб-сайтами и ресурсами (Headhunter, Telegram, VK, Facebook, LinkedIn, Instagram), размещение рекламы, своевременная обработка откликов;
Адаптация вновь принятых сотрудников;
Проверка рекомендаций на потенциальных сотрудников;
Подготовка необходимой отчетности, ведение базы данных кандидатов;
Выполнение иных поручений, относящихся к деятельности отдела персонала.

Требования:

Опыт работы в подборе и адаптации персонала (точечные вакансии сфере продаж, закупок (B2B), офисного персонала) от 5 лет, опыт работы в кадровом агентстве будет преимуществом;
Успешный опыт ведения 5-10 вакансий одновременно;
Результативный опыт внедрения и реализации программ по адаптации персонала;
Знание эффективных и современных методов подбора персонала, умение работать с различными источниками (job-сайты, соц. сети и пр.);
Нацеленность на результат, развитые навыки эффективной коммуникации, нацеленность на внутреннего и внешнего клиента;

Мы предлагаем:

Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, испытательный срок 3 мес.;
Конкурентный уровень оплаты труда, выплата з/платы 2 раза в мес. без задержек;
Нормированный рабочий график (офис): ПН-ЧТ, с 09:00 до 18:00, ПТ сокращенный рабочий день до 16:45;
Расширенный отпуск 31 календарный день;
Современный офис в 10 мин. пешком от ст.м. Марьина Роща;
Отсутствие строгого дресс-кода.

Менеджер по подбору персонала