Число сотрудников Selectel растет вместе с бизнесом. Приглашаем опытного рекрутера, прокачавшего навыки поиска и оценки сотрудников, для участия в развитии одного из крупнейших облачных провайдеров в России

Selectel — не просто провайдер инфраструктуры, но и полноценный разработчик современных облачных решений. Поэтому мы постоянно в поиске талантливых программистов, админов, продакт-менеджеров, диджитал маркетологов, аналитиков и не только.

Работа в команде рекрутинга Selectel — это:

Работа с задачами, требующими нестандартных решений. Выстроенные процессы достаточно гибки и открыты для новых инициатив и креатива
Нескучно. Рекрутер в компании работает на стыке маркетинга, ивент-менеджмента, HR-бренда, развития сотрудников. Круг задач и траектория развития зависит лишь от целей и амбиций соискателя
Партнёрские отношения с нанимающими менеджерами. Рекрутер и внутренний заказчик работают вместе, а поиск сотрудника — это командная работа
Инвестиция в профессиональное развитие. Компания с хорошей репутацией и статусом на рынке, не потерявшая дух стартапа, — место, где можно реализовать свои смелые идеи и пользоваться при этом всеми достоинствами сильной команды

Чем предстоит заниматься?

Ведением полного цикла подбора персонала на вакансии (не IT)
Разработкой стратегии поиска и выбора наиболее эффективных методов привлечения
Построением эффективной коммуникации с внутренними заказчиками и смежными командами
Экспертной оценкой кандидатов (комплексное заключение, рекомендации для руководителей по будущей работе с сотрудником)
Вести процесс адаптации новых сотрудников и заботиться об их развитии
Участвовать в организации присутствия компании в HR и конференциях: подготовка промо-материалов с отделом маркетинга, концепции - с ивент-отделом, представление компании и рекрутинг на таких ивентах
Аналитикой рынка труда
Участвовать в других проектах отдела рекрутинга

Как вам понять, что мы подходим друг другу?

У тебя есть стабильный опыт в рекрутинге
Рекрутинг - это то, чем вам интересно заниматься
Ты умеешь пользоваться нестандартными инструментами рекрутинга/хантинга, а профессиональные и социальные сети для вас уже стали классическими ресурсами
Ты владеешь техниками проведения интервью, а также умеете создать комфортную атмосферу на встречах
Готов(а) работать в гибридном формате работы

Про условия работы

Оформление в официально аккредитованную IT-компанию
Белую заработную плату
Годовую премию по результатам работы до 15% от суммарного оклада за 12 месяцев
30 000 бонусных рублей на услуги компании ежегодно
Релокационный бонус при переезде
Бесплатные обеды и кофе-брейки
Гибкое начало рабочего дня (до 12:00), гибридный формат работы
Современный офис в 10 минутах пешком от м. Московские ворота и своя парковка (и для велосипедов тоже)

Рекрутер