HRBP Менеджер по персоналу в единственном лице (без КДП)

Компания Energy Fitness – первая и самая большая Сеть фитнес клубов в Новороссийске. Мы славимся как “ФИТНЕС УСПЕШНЫХ ЛЮДЕЙ”, и всегда доступны по цене. Мы ставим перед собой задачу быть первыми в уровне сервиса, клиентоориентированности и комфорте для Клиентов.

Наша большая цель —Занять самую большую долю рынка в Новороссийске, а также выйти на федеральный уровень.

Наш основатель, Карцев Петр Сергеевич - потомственный предприниматель и многодетный отец. Провел бизнес со своей семейной командой через все кризисы и трудности, при этом расширяя сеть - открывая новые объекты.Бизнес стабильно развивается с 2006 года. Наш принцип - человеческое отношение к людям, сотрудникам и клиентам.

Energy Fitness - 10 лет на рынке.

Открыли по клубу в основных больших районах города.

Помогли стать сильнее, красивее и здоровее более чем 37 000 жителей Новороссийска!

ENERGY - это более чем 3 500 квадратных метров фитнеса, более 50 человек увлеченных людей, это богатая история и современная реальность фитнес индустрии России!

Сегодня у тебя есть возможность вписать свое имя в историю успеха Energy Fitness.

Мы хотим масштабно расти! Круто и много продавать! Мы выпускаем продукты, которыми гордимся!

Компания большая , и мы стремимся быть системными. Есть структура менеджмента, департаменты, отделы. Но в нашей команде не хватает Тебя - сильного, продвинутого, с высоким уровнем эмпатии HR BP (HRG).

В зону ответственности входят все HR-процессы:

Организация, поиск и подбор персонала, проведение собеседований;

Своевременная организация и коррекция организационной структуры, функциональной матрицы;

Разработка и внедрение плана адаптации новых сотрудников;

Организация и проведение аттестации, оценки сотрудников согласно разработанного плана мероприятий;

Разработка и внедрение профиля должности и других ЛНА компании;

Разработка, организация и проведение аудита здоровья компании;

Проведение обучения для сотрудников компании;

Участие в других HR проектах компании.

Идеальный HR-менеджер нашей команды:

Готов работать в режиме многозадачности, брать на себя ответственность;

Умеет расставлять приоритеты, систематизировать свою работу, запускать бизнес процессы и управлять ими;

Блестяще ведет переговоры, располагает к диалогу;

Имеет развитый эмоциональный интеллект, эмпатию;

Эмоционально устойчив;

Гибкий, умеет взаимодействовать с разным типом людей;

Умеет управлять командой;

Стремится работать на результат.

Базовые требования:

Высшее образование (желательно – управление персоналом, психология);

Опыт в сфере HR от 3 лет;

Отличное знание современных процессов, технологий и практик HR-менеджмента;

Навыки анализа большого потока входящей информации, работы в режиме многозадачности;

Знание программ MС Офис;

Навыки создания презентаций.

Мы интересны тому, кто ищет:

Работу с собственником, который ведет за собой команду, готов к диалогу и всегда держит слово;

Возможность профессионального и карьерного развития в амбициозной компании;

Работу в полностью открытой компании, где встречи, бизнес-планы, стратегия — открыты. Можно влиять на постановку целей, к которым идет команда, а самое главное - влиять на свой доход!

Звоните, отправляйте резюме на WA, задавайте вопросы, мы с радостью на них ответим!