Специалист по подбору персонала
от 49 000 ₽ до вычета налогов
Вакансия находится в архиве
г. Воронеж
Требуемый опыт работы
От 1 года до 3 лет
Тип занятости
Полная занятость
График работы
Полный день
- размещение вакансий на специализированных ресурсах и сервисах;
- мониторинг резюме потенциальных кандидатов, активный поиск, отбор претендентов;
- проведение телефонных интервью - выявление ожиданий кандидата, оценка опыта, презентация компании и вакансии;
- проведение личных интервью;
- курирование процесса трудоустройства кандидата;
- планирование потребностей в персонале на ближайшее время и в перспективе.
- высшее образование по профилю "Управление персоналом", "Юриспруденция";
- успешный опыт работы в сфере поиска и подбора персонала;
- уверенный пользователь ПК: пакет MS Office, 1С: ЗУП;
- стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности.
- график работы 5/2 с 08.00 час. до 16.35 час, перерыв на обед с 12.00 час. до 12.35 час.;
- материальная поддержка персонала;
- доплата за аренду жилья в размере 5 000 руб.;
- медицинское обслуживание (ДМС, обеспечение бесплатной медицинской помощью, санаторно-курортное лечение);
- возможность обучения и повышения квалификации.
Ключевые навыки
Адрес
Воронеж, Электросигнальная ул., д.1
Контактная информация
Электросигнал
Сайт: elektrosignal.ru
Почта: не указана
Вакансия опубликована 28.03.2024 в г. Воронеж.
Похожие вакансии
от 50 000 ₽
Псков
Полный день
- Ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, отпуска и др.) Составление приказов по личному составу, графика отпусков. Ведение и хранение трудовых книжек. Подготовка необходимой документации по персоналу для контролирующих инстанций....
21 июня
от 52 000 до 59 000 ₽
Самара
Гагаринская
Гибкий график
"ЛЕНТА", одна из крупнейших федеральных розничных сетей России, приглашает на должность Специалист отдела персонала.
Что мы предлагаем:- официальное оформление с 1-го рабочего дня
- гибкий график работы...
20 мая
от 70 000 ₽
Москва
Удаленная работа
★ Кто мы:
Рекламное агентство полного цикла - "Кефир". Работаем в режиме глубокого погружения, а не конвейера. Нам нужны люди, готовые встряхнуть ленивый digital и вложить свою энергию и талант в развитие бизнеса клиентов...
13 мая