Руководитель отдела закупок
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Мы – стабильная компания, успешно развивающаяся с 2006 года. Наш положительный имидж и обширный опыт в реализации проектов по всей России — от Сочи и Краснодара до Нарьян-Мара и Камчатки. Кроме того, мы активно работаем на мировом рынке, поставляя оборудование в страны СНГ и даже на другие континенты.
Интересные проекты:
Мы специализируемся на работе с высокотехнологичным оборудованием премиум-класса, что делает нашу работу увлекательной и интересной. Наш позитивный имидж исходит из успешной реализации сложных проектов.
Развитие:
Мы поощряем развитие наших сотрудников, поддерживаем их здоровые амбиции и предоставляем возможности для обучения. У нас открыты двери для вертикального роста и горизонтальных изменений внутри компании.
Дружная команда и командный дух:
Наш коллектив — настоящая дружная команда, которая может стать лучшей в вашей трудовой практике. Многие специалисты работают с момента основания компании, что свидетельствует о нашей сплоченности и эффективности.
Современные бизнес-процессы:
Мы активно внедряем современные технологии в области систем автоматизации бизнес-процессов. Используем только лицензионный современный софт, что гарантирует эффективную и интересную работу.
Что будет входить в обязанности?
Организация закупок:
- Организация и контроль всего процесса закупки электротехнического оборудования и материалов у различных поставщиков, в том числе
- Анализ рынка для выбора оптимальных поставщиков и заключение договоров с ними;
- Отслеживание всех этапов сделки, включая получение товаров и соответствующей документации.
Проведение переговоров:
- Проведение переговоров с поставщиками для достижения наилучших условий по стоимости, оплате и срокам поставок.
- Использование возможностей поставщиков в целях оптимизации производства электрооборудования.
Финансовый контроль:
- Контроль сроков оплаты по заключенным договорам.
- Внесение необходимых данных в систему управления предприятием (1С УПП) для формирования заявок на оплату.
- Контроль сроков изготовления со стороны поставщиков.
Отчетность и аналитика:
- Подготовка отчетов по эффективности закупочных процессов.
Деловая переписка:
- Ведение деловой переписки с поставщиками для уточнения условий сделок, согласования деталей и решения текущих вопросов.
Претензионная работа:
- Реагирование на нарушения договорных обязательств со стороны поставщиков.
- Организация претензионной работы и решение конфликтных ситуаций.
Электронная база данных:
- Занесение всей необходимой информации в электронную базу компании, включая системы управления предприятием (1С УПП, IPS).
- Предоставление данных о дефиците компонентов для принятия оперативных решений.
Управление отделом:
- Оперативное управление отделом закупок.
- Мотивация и подбор персонала в соответствии с потребностями компании.
Чего мы ждем от будущего коллеги?
Опыт и Профессионализм:
- Опыт работы в качестве закупщика не менее 3 лет.
- Знание программы 1С УПП.
- Опыт работы с ВЭД и таможенным оформлением.
Энергичность:
- Энергия и стремление к работе.
- Желание постоянно обучаться и приносить пользу.
- Желание видеть результаты своей работы лично.
- Мотивация к достижению финансовых целей.
Лидерские Качества:
- Умение эффективно руководить людьми.
- Способность создавать и поддерживать команду.
- Навыки нахождения общего языка с разнообразными личностями.
Навыки Переговоров и Результативность:
- Высокие переговорные навыки.
- Готовность вкладывать все необходимые усилия для успешной реализации проектов заказчика в срок и с максимальным качеством.
Что мы предлагаем:
- оклад от 150 000 рублей;
- квартальная премия по результатам KPI;
- премия за успешное выполнение проектов;
- Работа в формате 5-дневной рабочей недели (пн-пт).
- Возможность участвовать в интересных командировках
- Современное производство в 25 минутах от м. проспект Ветеранов с развозкой за счет компании, современным рабочим местом, кухней и запасом чая и кофе;
- Оформление по ТК РФ;
- Корпоративная мобильная связь
- Возможность профессионального обучения
- ДМС через год после трудоустройства
- Развитая корпоративная культура с выездными семинарами, корпоративами и фирменными традициями
- Работа в дружной команде позитивных профессионалов