Senior/Senior+ backend-разработчик

Оплата не указана

Вакансия находится в архиве

Т1

г. Санкт-Петербург

Требуемый опыт работы

От 3 до 6 лет

Тип занятости

Полная занятость

График работы

Удаленная работа

Обязанности:
  • автоматизация бизнес-процессов установления тарифов и индивидуальных условий клиентов ЮЛ
  • сокращение трудозатрат и улучшение качества настройки тарифов, за счет ухода от ручного ввода в АБС Банка установленных тарифов и отслеживания сроков окончания их действия, автоматизации тарифов в АБС Банка
  • сокращение трудозатрат на мониторинг использования тарифов, продуктовую аналитику
Требования:​​​​​​​
  • высшее техническое образование
  • опыт реализации проектов в роли backend Java разработчика не менее 4-х лет
  • навыки работы с Jira, Confluence, BitBucket, TeamCity, понимание работы CI/CD конвейера
  • понимание принципов Agile
  • желание и умение работать в команде, обладать хорошими коммуникативными навыками
  • умение четко, доступно и аргументированно доносить свою точку зрения
  • опыт проектирования и реализации интеграционных взаимодействий, очереди (ibm mq, activemq, kafka)
  • навыки оценки сложности задач
  • навыки поиска причин ошибок
  • понимание микросервисной архитектуры

Контактная информация

Т1

Сайт: t1.ru

Почта: info@t1.ru

Вакансия опубликована 01.04.2024 в г. Санкт-Петербург.

Похожие вакансии

#

Брянск

Полный день

Обязательно:- Хорошее знание PHP от 7.1 и выше- Умение работать с MySQL на уровне ORM и SQL запросов- Опыт работы с фреймворками Laravel и/или Yii, Symfony- Опыт работы с git- Знание JS на базовом уровне- Понимание, как устроена верстка(HTML + CSS)- Желание обучаться...

14 февраля

#

Сочи

Полный день

ВАКАНСИЯ С ПЕРЕЕЗДОМ В РЕСПУБЛИКУ ТАТАРСТАНОбязанности:
  • Разработка нового функционала;
  • Разработка проектов с нуля;
  • Проведение Code Review;
  • Подбор технологий для новых проектов;
  • Улучшение существующей кодовой базы...

9 апреля

#

от 100 000 до 170 000 ₽

Тольятти

Полный день

О компании:

Мы аккредитованная IT- компания, разрабатывающая собственное программное обеспечение. Софтверное подразделение состоит из 30 сотрудников в крупной компании (более 2000 сотрудников).

Сейчас запускаем новый SaaS продукт (MVP готов) для полной автоматизации метрологической деятельности и расширяем команду. Мы активно развиваемся и по мере роста продукта будем увеличивать штат разработчиков. В настоящий момент IT команда проекта по...

22 апреля