Обязанности:

Продажи металлорежущего инструмента на вверенной территории;
Поиск потенциальных клиентов, поддержание и развитие отношений с имеющимися заказчиками;
Организация работы и осуществление руководства деятельностью представительства; развивая новые направления одновременно с расширением существующего присутствия на рынке;
Управление, контроль и поддержка подчинённых сотрудников в достижении качественных и количественных показателей работы компании;
Поиск, подбор персонала, развитие представительства;
Технологический аудит предприятий с подготовкой рекомендаций по повышению эффективности применения режущего инструмента;
Осуществление технического сопровождения эксплуатации продукции, проведение испытаний, внедрение в производство. Документальное сопровождение испытаний;
Согласование условий работы с потребителями, оформление и заключение договоров;
Отслеживание хода выполнения сделки и соблюдение договорных обязательств;
Осуществление сбора информации о рынке в регионе и оценка позиции компании на нем;
Прогноз и планирование продаж;
-Ведение отчетности по выполнению плана продаж по региону, контроль за оплатами, управление дебиторской задолженностью,
Командировки.

Требования:

Техническое образование, знания и опыт работы в механической (лезвийной) обработке;
Лидерские качества и опыт руководящей работы;
Высокие навыки и опыт в личных продажах;
Высокие коммуникативные навыки и опыт ведения переговоров на уровне директоров/собственников бизнеса.

Условия:

Работа в стабильно развивающейся компании, основанной в 1993 году;
100% соблюдение норм ТК РФ;
Конкурентоспособный уровень заработной платы, обсуждается индивидуально на собеседовании (100% белая заработная плата, своевременные выплаты 2 раза в месяц, оклад + % от продаж);
Предоставление всех необходимых для работы инструментов;
График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00, командировки;
Социальные программы для сотрудников:
ежегодный отпуск: 28 календарных дней;

корпоративная мобильная связь с установленным лимитом;

программа добровольного медицинского страхования с установленным лимитом;

материальная помощь от компании по различным жизненным случаям;

программа по организации детского отдыха и другие интересные меры поддержки для детей;
Комфортные условия труда;
Адаптация и обучение, наставничество лучших сотрудников и руководителей;
Поддержка руководства и коллег компании;
Профессиональный и карьерный рост.

Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей Компании! Ваше резюме будет рассмотрено в течение двух недель с момента его получения. Если Ваш опыт работы и пожелания соответствуют требованиям и возможностям Компании - Менеджер по персоналу свяжется с Вами по указанным контактам. Отсутствие ответа в течение вышеуказанного срока, означает, что, к сожалению, на сегодняшний день мы не можем предложить данную вакансию. В этом случае Ваше резюме будет сохранено в базе данных Компании, чтобы в будущем предложить работу, соответствующую Вашей квалификации

Руководитель регионального представительства