HR-бизнес-партнёр (HRBP)

Если вы цените честность, любите работать с людьми, искренне увлечены формированием результативных команд и постоянно совершенствуете свои навыки – присоединяйтесь к нам!

Мы - Арута, ведущая международная торгово-логистическая компания, деятельность которой охватывает страны СНГ и Европы.

Наша компания продолжает активно развиваться и расширять бизнес.

В связи с этим мы ищем опытного HR-специалиста, готового к вызовам и способного собрать сильную команду.

Обязанности:

• Взаимодействовать с руководителем компании, обсуждать портрет кандидата с целью

  выявления точных критериев подбора

• Подбирать талантливых и результативных кандидатов на открытые вакансии компании по разным узко специализированным направлениям (логистика, ВЭД и др.);

• Разрабатывать и внедрять план по адаптации, стимулированию и удержанию персонала;

• Участвовать в работе с сотрудниками: развивать, обучать, проводить оценку сотрудников;

• Разрабатывать и внедрять систему мотивации персонала;

• Внедрять и развивать корпоративную культуру компании;

• Создавать позитивный микроклимат в команде, разрабатывать HR-стратегию и развивать

  HR-бренд работодателя.

Какие результаты мы от вас ждем:

Полностью укомплектованная команда высокоэффективных людей, нацеленных на результат.

• Высшее образование, желательно в области управления персоналом, психологии,

  менеджмента;

• Наличие успешных кейсов по масштабированию компании, закрытию сложных позиций и

  выстраиванию бизнес-процессов;

• Знания трудового законодательства;

• Использование самых разных источников поиска кандидатов: HH, соцсети (FB, LinkedIn),

  Telegram и любые другие каналы, которые позволят достичь результата;

• Умение анализировать тренды, разрабатывать рекомендации и принимать решения на

  основе количественного и качественного анализа;

• Доброжелательность, умение выстраивать партнерские отношения и устанавливать контакт,

  стрессоустойчивость, предприимчивость, ориентация на результат;

• Знание английского языка будет преимуществом;

• Идеальным будет наличие опыта работы в западных компаниях с хорошо выстроенными

  HR-процессами / европейское образование.

• Работа в компании-лидере в своем сегменте бизнеса;

• Возможности карьерного и личностного роста;

• Интересные задачи и возможность создать классную атмосферу в коллективе своими

  руками;

• Работа напрямую с собственником и директором компании

• Стабильный оклад + KPI (индивидуально обсуждаем с каждым кандидатом);

• Официальное оформление согласно ТК РФ;

• Комфортабельный и уютный офис в центре Москвы (м. Тверская/Пушкинская/Чеховская);

• Чай, кофе, сладости и другие приятности за счет компании.

Откликайтесь и становитесь частью нашей команды!