Разработчик Python (R&D)

Robotmia - продуктовая ИТ-компания. С 2017 года мы специализируемся на технологиях машинного обучения, искусственного интеллекта, и понимании естественного языка. Работаем с крупными российскими компаниями из самых разных сфер (медицина, логистика, банковский сектор и др.)

Наш основной продукт это платформа по созданию голосовых ассистентов для бизнеса, входящих и исходящих. В планах на 2024 г. выпустить на рынок еще несколько продуктов, которые мы начали разрабатывать в этом году. Поэтому мы в поисках разработчика на Python в наш R&D отдел, для усиления и ускорения продуктовой команды.

Чем предстоит заниматься:

• Первой основной задачей будет доработка нашей транскрибации (необходимо будет разобраться в существующей технологии, и вместе с командой придумать, спроектировать и реализовать качественно работающую технологию);

• В дальнейшем, задачи будут связаны обработкой естественного языка и работой со звуком (работа над новыми идеями и гипотезами: собирать информацию из различных источников, систематизировать, обсуждать ключевые решения, реализовывать и, таким образом, приходить к осязаемому результату).

Мы ожидаем от тебя:

• Уверенные знания Python, опыт коммерческой разработки от года и выше;

• Опыт работы с MySQL, возможно ClickHouse;

• Пытливый ум, желание самостоятельно разбираться в сложных незнакомых проблемах и находить им решение;

• Готовность предлагать и исследовать технические продуктовые гипотезы, для получения наилучшего результата.

Будет плюсом:

• Опыт работы с языками С/С++;

• Протоколами WebSocket, HTTP,

• Опыт работы с gRPC;

• Системами NLP / NLU;

• Знания в сфере Data Science и ML.

Мы предлагаем:

• Гибкий рабочий график и прозрачные процессы (короткие спринты, Scrum);

• Стабильную зарплату 2 раза в месяц, отпуска и больничные;

• Креативную команду, которая решает инновационные задачи;

• Удобный офис в Академгородке (2 мин. от станции Сеятель) ;

• Адекватное и крутое руководство.

Мы не корпорация, наша стратегия основана на доверии и долгосрочных отношениях. Нам важно, чтобы новый человек был ответственным, вовлеченным и не боялся сложных задач.