Оплата не указана
Вакансия находится в архиве
Требуемый опыт работы
От 3 до 6 лет
Тип занятости
Полная занятость
График работы
Удаленная работа
ГК Юзтех входит в топ-15 лидеров разработки программного обеспечения на российском рынке (CNews Analytics), в топ-7 лучших IT-работодателей России 2022 (HeadHunter и Habr.Карьера) и 4 года подряд получает 1 место субрейтинга HeadHunter в номинации "Самые вовлеченные сотрудники".
Мы в поиске Scrum master в проекты нашего заказчика в сфере страхования:
Проект Е-ОСАГО:
Новая команда в Департаменте Электронной Коммерции;
В зоне ответственности команды продажи е-Осаго для физических и юридических лиц, через инструменты: сайт, мп, РВС, в процессах: первичная продажа, пролонгация, аддендумы, расторжения, страховой случай (ДТП);
Команда должна обеспечивать end2end процесс продуктовой разработки, от идеи и бизнес анализа, то разработки (фронт, бек, DB) и внедрения. В цели команды входит развитие и масштабирование продукта, улучшение клиентского пути и опыта, улучшение прямой конверсии воронки продаж;
Основные метрики команды: продуктовые (бизнес метрики) – сборы, маржинальность, % пролонгации, убыточность (КУ + КВ); командные – t2m, bug rate, incident rate.;
Важно: е-Осаго как продукт в сегменте страхового бизнеса является самым трудным и высокообъемным продуктом;
Стек: frontend = 13 Angular, backend = .NET Framework, DB = Oracle + postgresql; Команды end2end, включает в себя следующие роли: PM, Бизнес аналитик, Системный аналитик, frontend и backend разработчики, QA.
Проект Партнерское API:
Проект преследует глобальные цели как внедрение технологий Искусственного Подключаем партнеров к внешним интерфейсам компании СравниРу, МосБиржу, Банки и другие компании, которые у себя продают страховые продукты;
Подключаем через Платформику;
Тестириуем как существующие подключения, так и создаем новые;
В основном работа в Postman и Swager, пишем тест кейсы и документацию;
Состав команды: PO, 2 аналитика, 2 тестировщика, 3 разработчика (в связи с расширением команды и задач ищем нового тестировщика);
Методология – SAFE.
Задачи:
Управление командой;
Развитие её рабочего процесса;
Формирование атмосферы доверия и рабочей дисциплины;
Фасилитация событий команды;
Устранение системных проблем и препятствий в рабочем процессе команды;
Оптимизация ИТ процессов;
Развитие agile практик в agile командах;
Системная работа с метриками команды/продукта и их улучшение;
Работа с таск-трекером команды.
Мы ожидаем от кандидата:
Высшее техническое образование;
Опыт работы с 1-2 Scrum-командами в роли Scrum-мастер минимум от полу года;
Опыт работы с процессами управления продуктом или сервисом в Scrum-командах;
Опыт фасилитации, ведения обязательных Scrum-событий в команде и коучинга членов команды в роли Scrum Master;
Умение работать с метриками команд уровня спринта и более долгосрочными, умение делать выводы на их основе и принимать решения;
Понимание работы ИТ-систем и их архитектуры, знание релизного цикла разработки ИТ-систем;
Знание и понимание основных фреймворков Agile (Scrum, Kanban, SAFe, LeSS);
Знание и понимание основных продуктовых практик;
Опыт работы по управлению ИТ проектами приветствуется (организация, контроль сроков и содержания работ по проектам, управления бюджетом, участия сотрудников и проектных команд, участия подрядчиков и контрагентов, договорных обязательств, рисков, изменений, качества);
Понимание процессов организации согласования и утверждения проектной документации и бюджета приветствуется;
Знание основных принципов и процессов проектного управления;
Позитивное мышление, стрессоустойчивость, инициативность.
Мы предлагаем:
Контактная информация
USETECH
Сайт: не указан
Почта: не указана
Вакансия опубликована 02.04.2024 в г. Москва.
Похожие вакансии
Не указана
Москва
Текстильщики
Полный день
Подробное описание
19 июля
Не указана
Москва
Сокол
Полный день
Подробное описание
8 июля