В федеральную сеть коворкингов требуется Менеджер по работе с персоналом.

Обязанности:

Разработка нормативной и регламентирующей документации и положений;
Поиск и подбор персонала - не часто;
Эффективная адаптация, ввод в должность и сопровождение;
Ведение табеля сотрудников, ведение графика отпусков, всех видов отсутствий;
Измерение продуктивности персонала, анализ;
Участие в реализации программ нематериальной мотивации и социальных программ;
Участие в реализации мероприятий по развитию корпоративной культуры и внутрикорпоративного взаимодействия;
Эффективное обучение персонала, оформление программ развития сотрудника.

Условия:

HR-специалист