Младший менеджер по персоналу

Мы растём и развиваемся, поэтому у нас открыты позиции координаторов в отдел административного управления персоналом в подгруппу ввода данных и назначений.

Обязанности:

• оформлять сотрудников, работать во внутренних системах документооборота;
• обновлять информацию на основе данных, полученных от сотрудников;
• взаимодействовать с коллегами из смежных подразделений.

• имеете законченное высшее образование;
• опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года;
• работали с базовым набором офисных программ;
• самостоятельны, умеете и любите работать с людьми.

• ДМС;
• бессрочный трудовой договор;
• сильная команда, с которой можно расти;
• полностью удаленная работа;
• график 5\2 с 10 до 19 часов;
• ноутбук для работы;
• возможность участвовать в мероприятиях Яндекса: образовательных программах, лекциях;
• культура открытости и взаимопомощи: у нас работают люди, вовлечённые в процесс и небезразличные к тому, что они делают.