Brand Manager / Продуктовый маркетолог / Категорийный менеджер (онлайн)

В Холдинг, по поставкам и реализации электротехники / бытовых и хозяйственных принадлежностей для дома и уборки, приглашает для сотрудничества бренд - менеджера.

Наши задачи:

• Развитие продуктовой линейки категории - "уборка для дома" бренд DustBuster (бытовая техника / товары для уборки);
• Непосредственное участие в разработке единого ДНК бренда, позиционирования бренда, упаковки;

• Разработка стратегии продвижения каждого бренда совместно с топ-менеджментом;

• Сертификация продукции;

• Поиск и анализ рынка Поставщиков во взаимодействии с отделом закупок;

• Взаимодействие с поставщиками - КНР. Проверка, корректировка и согласование технических параметров продукции с поставщиками;

• Аналитика и разработка маркетинговых кампаний брендов на предмет эффективности;

• Взаимодействие с отделом продаж по МП: Wildberries + Ozon, совместное формирование маркетинговой политики. В данный момент бренд представлен на этих МП;

• Анализ активности по конкурентным товарным группам;

• Составление таблиц ассортимента, применяемости, кроссов;

• Составление таблиц ассортимента, инструкций, документов в том числе с привлечением подрядчиков;

• Планирование рекламного бюджета;
• Обучение сотрудников отдела продаж техническим аспектам по продукции и преимуществам.

Кого мы ждем:

• Высшее образование - экономика / маркетинг;
• Опыт в продуктовой торговой компании - ТНП. Преимуществом будет такие сферы деятельности, как: крупная /мелкая бытовая техника, или технически-сложный продукт - оборудование;
• Знание метрик и умение анализировать данные, для построения дальнейших планов продвижения на маркетплкейсах;
• Понимание специфики маркетплейсов и маркетинговых инструментов;

• Углубленные знания маркетингового стратегического планирования и анализа;

• Уверенный разговорный и письменный английский язык - С1 (Advanced);

Наши условия:

• Возможно взаимодействие с нашим экспертом по МП - Игорем Шанченко;
• Оформление по ТК РФ;
• График работы - УДАЛЕННЫЙ, при 5/2 с 9.00 - 18.00. Умение планировать свое время, соблюдать дедлайны по своим задачам;
• Командировки в Китай - могут быть периодически, для встречи с поставщиками (при желании);
• ЗП - фикс. оклад + KPI ежеквартальный - обсуждается индивидуально!