Менеджер по закупке контекстной рекламы (media buyer) / трафик менеджер

В нашу компанию требуется хороший человек - и при этом специалист по созданию и оптимизации контекстной рекламы. Мы УЖЕ умеем закупать в плюс, поэтому изначально от вас потребуется отмасштабировать готовый подход для одного из проектов. Но развивать далее придётся самостоятельно:)

Просим с пониманием отнестись к тому, что эта вакансия НЕ рассчитана на кандидатов без опыта! Особым плюсом является опыт контекстной рекламы в Яндекс.Директ с низкой ценой лида: инсталлы мобильных и десктопных приложений, push/wap-подписки, регистрации в играх.

От вас:

1. Внимательность и ответственность. Для того, чтобы в дальнейшем расти, необходимо на старте без ошибок использовать наши наработки.

2. Практический опыт закупки трафика в Яндекс Директ (+РСЯ) и знание тонкостей этого источника трафика. Аналогичный опыт с Google Ads (+КМС) - большой плюс.

3. Умение работать с числами: Google Spreadsheets, Яндекс.Метрика, наша внутренняя аналитика с визуализацией в Grafana.

4. Умение оптимизировать - формулировать гипотезы и проверять их состоятельность.

5. Опыт работы с системами автоматизации контекстной рекламы.

6. Опыт работы с масштабными рекламными кампаниями: сотни/тысячи ключевых слов в объявлении, сотни/тысячи объявлений.

7. Стабильный онлайн в рабочее время и способность самостоятельно организовывать себя.

Условия:

• Оклад 60 000 - 100 000 руб при full-time. Определяется вашими начальными навыками.

• Премии за успешное выполнение стратегически важных этапов.

• Удалённая работа. Гибкий график. Вы сможете разбить свой день на удобные интервалы работы и работать в привычной обстановке.

• Классная команда - мы умеем и любим работать с людьми. Гарантируем “правильный” менеджмент, хорошо организованные процессы и прокачку недостающих компетенций. У нас выверенный годами баланс между дисциплиной и свободой. Бюрократия отсутствует, решения принимаются взвешенно и быстро.

• Интересные рекламные кампании с большим потенциалом масштабирования.

• Возможность развития до руководителя соответствующего направления.

Дополнительные инструкции:

Мы будем признательны, если вы при отклике

1. расскажете о рекламной кампании, результатами которой вы больше всего гордитесь;

2. напишете о том, что зацепило в нашей вакансии