Ведущий специалист отдела персонала (нормирование труда, обучение персонала)

В отдел по управлению персоналом Санатория "Зеленая роща" требуется ведущий специалист.

Обязанности:

1. Нормирование труда

1.1. Ежемесячное закрытие зп:

- подготовка и проверка первичных документов для начисления заработной платы (сверка и учëт табелей рабочего времени, нормы выработки персонала)

- подготовка документов, оформление, согласование и контроль за соблюдением графиков сменности

- подготовка, оформление, контроль работы персонала вне графиков, работ в выходные, праздничные дни

- контроль над соблюдением норм ТК в части начисления з.пл

1.2. Подготовка и оформление приказов по оплате труда (доплаты, надбавки, материальная помощь), премированию (ежемесячная, единовременная премия), графикам работы (утверждение, изменение);

1.3. Контроль графиков работ с суммированным учетом рабочего времени

1.4. Анализ сверхурочной работы, принятие мер по ее снижению - внедрение совмещений, внутренних совместительств.

2. Контроль обучения медицинского персонала

-контроль прохождения аккредитации медицинского персонала

-направление на обязательное обучение медицинского персонала

- заключение договоров по обучению персонала

-внесение данных о медицинских сотрудниках и их образовании в систему ФРМР

3. Сдача отчётов:

- Росстат;

- ЦЗН;

4. Воинский учет

Требования:

• Опыт работы с нормирование труда обязателен;
• Высшее образование;
• Многозадачность
• Желательно знание воинского учета

Условия:

• Официальное трудоустройство, по Трудовому кодексу;
• Полностью "белая" з/плата, в том числе премиальная часть; своевременная выплата (2 раза в месяц);
• Работа на территории санатория, прекрасная зеленая санаторно-курортная зона в черте города;
• Скидки сотрудникам на услуги санатория.