Привет! Мы команда Digital Biz Factory - экспертов в области финтеха. Наша основная задача - создание высокопроизводительных IT-команд на базе OpenSource платформы BCloud. Мы стремимся к оперативному развитию и расширению BCloud, чтобы адаптировать его под уникальные задачи и бизнес-архитектуру каждого заказчика. Мы работаем по модели Time&Material, что позволяет нам быстро и эффективно адаптироваться к потребностям наших клиентов.

Мы ищем в нашу команду друга, партнера и Product Owner в одном лице.

Обязанности:

взаимодействовать со стейкхолдерами и формировать бэклог по развитию продукта;
проводить планирование в рамках методологии SAFE;
работать с архитекторами и аналитиками для правильной постановки задач при развитии продукта с учетом общей архитектуры и зависимостей от других продуктов;
взаимодействовать с дизайнером при UI/UX проектировании, а также с тех. лидами front и back частей для развития продукта в рамках концепции микросервисной архитектуры;
работать с программистами и тестировщиками на этапах склейки задач и доведения фичи до боя;
проводить балансировку и приоритизацию ресурсов;
управлять командой в рамках методологии Scrum;
самостоятельно взаимодействовать с Заказчиком и командой по реализации запросов на изменение и исправление дефектов.

Требования:

опыт работы Product Owner’ом;
опыт управления процессом разработки и запуска цифровых продуктов;
успешный опытом построения кросс-командного взаимодействия;
глубокое понимание продуктового подхода и принятие ценностей Agile;
знание технологических основ продуктовой разработки и процесса создания продуктов;
опыт создания различных нотаций моделирования и описания бизнес-процессов (UML, EPC, BPMN, Archimate);
опыт работы в финтех (web, mobile);
знание в архитектуре программного обеспечения;
системное мышлением, которое позволит разложить любую фичу на элементы и связи между ними.

Условия:

Индивидуальное обсуждение уровня оплаты труда, с зарплатой "белой" и согласно Трудовому Кодексу РФ/РК;
Гибкий рабочий день;
Возможность работать удаленно или в гибридном формате (в РФ или за ее пределами);
Постоянное развитие и рост компетенций (у нас есть система грейдов).