Начальник отдела правовой и кадровой работы

Обязанности:

• юридическое сопровождение деятельности двух компании в строительной сфере
• выявление и управление рисками правового характера деятельности компаний, подготовка правовых заключений по всем вопросам касающихся деятельности обществ
• обеспечение соблюдения организацией, ее подразделениями и сотрудниками законодательных требований
• представление интересов общества в досудебных спорах и судебных тяжбах
• подготовка исковых заявлений, отзывов, жалоб, ходатайств, представительство в судах всех инстанций
• подготовка договоров, дополнительных соглашений, писем, претензий, и иных юридических документов, контроль их своевременного заключения и продления
• экспертиза входящих документов на соответствие требованиям законодательства
• анализ и подведение итогов по работе с претензиями, спорами, судебными делами
• вынесение заключений по правовым вопросам
• хранение, ведение и контроль за сохранностью нормативно-правовых актов и иных юридических документов, изданных в организации; обеспечение доступа внутренним и внешним пользователям (имеющим на это право) к архивам документов
• контроль за дебиторской задолженностью, подготовка корреспонденции контрагентам, принудительное взыскание
• представление интересов компании в государственных и муниципальных органах
• ведение переговоров с ключевыми контрагентами компании
• помощь руководству и сотрудникам организации в решении юридических вопросов, разъяснение нюансов законодательства при необходимости
• проверка соответствия представляемых на подпись руководителю проектов приказов, инструкций, договоров и других документов правового характера требованиям действующего законодательства
• знание Трудового Кодекса РФ
• разработка нововведений, устраняющих нарушения условий договоров
• подготовка материалов и документов о нарушениях в производственном процессе, незаконных деяниях сотрудников
• руководство отделом: контроль работы подчиненных, устранение ошибок, распределение и делегирование задач между сотрудниками отдела для продуктивного и оперативного разрешения проблем и вопросов на предприятии.

Требования:

• высшее юридическое образование
• отличное знание гражданского, трудового, жилищного законодательства
• опыт работы от 3 лет на руководящей должности
• владение ПК на уровне уверенного пользователя (СПС "Гарант", MS Office)
• аналитический склад ума
• высокая внутренняя организованность
• умение работать с большим объемом информации и документов в условиях многозадачности
• стрессоустойчивость
• аккуратность, внимательность и грамотность при составлении проектов юридических документов

Условия:

• Уровень заработной платы при собеседовании
• группа компаний
• пятидневная рабочая неделя (пн-пт 09-00 - 18-00)
• Офис в центре города