Менеджер по персоналу в компанию «ЕвроСид» - уникальная возможность стать частью успешного производства!

Мы - Лидер в производстве сидений для транспорта с многолетним опытом работы на рынке. Наша компания, основанная в 2008 году, показывает стабильный рост:
Объемы продаж и производства увеличились в 5 раз, а выручка увеличилась в 17 раз.

Наши достижения:

Вход в ТОП-100 самых перспективных предприятий по версии «Молодой промышленник года»;
Награда «Молодой промышленник года 2022»;
Вложение в обновление оборудования на 30 000 000 рублей для увеличения производительности и качества;
Постоянный рост дохода сотрудников в среднем на 30% ежегодно.

Ваш функционал:

Участие в разработке системы подбора, мотивации, развития персонала;
Поиск, подбор и оценка персонала;
Сопровождение процесса оформления и адаптации сотрудников;
Участие в организации аттестации и обучения персонала;
Участие в формировании кадрового резерва;
Участие в формировании и развитии корпоративной культуры;
Анализ тенденций на рынке труда (зарплатных предложений, методов подбора и оценки и т.д.);
Ведение отчетности.

Вы нам точно подойдете, если:

Умеете вести диалог с кандидатами по телефону, переписке и на собеседовании;
Являетесь уверенным пользователем ПК;
Стрессоустойчивы, вежливы, активны, нацелены на результат.

Мы предлагаем:

Возможность обучения внутри компании, повышение квалификации;
Конкурентный уровень заработной платы (50000 рублей оклад + премия);
Перспективы карьерного роста;
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
Работу на производственном предприятии;
График работы 5/2 с 8.00 по 17.00;
Выплаты заработной платы 2 раза в месяц;
Молодой и амбициозный коллектив;
Подарки детям сотрудников на Новый Год;
Проведение корпоративных мероприятий 1 раз в квартал, для всех сотрудников;
Бонусы и премирование при высоких результатах работы.

Присоединяйтесь к команде «ЕвроСид» - там, где ценят профессионализм и стремление к успеху!