Senior HR-менеджер / Senior HR Business Partner (HR BP)

Realweb — digital агентство полного цикла, которое помогает воплощать в жизнь любые бизнес-идеи благодаря синергии современных аналитических подходов, креативных методологий и опыта. Обладатели гран-при по версии RUWARD 2023 в номинации «Весь digital-рынок / агентский hr-бренд года». Входит в состав QIWI Group.

Наш HR-отдел в поиске Senior HR-менеджера, которого будет драйвить подбор сотрудников на топовые вакансии, их последующая адаптация, разнообразие HR-задач и лидирование команды HR-менеджеров.

Твоя digital-миссия

• Лидирование и функциональное управление командой HR-менеджеров (5 человек)

• Закрытие топовых позиций в ГК, а значит, что без хантинга не обойтись

• Организация и контроль процесса адаптации новых сотрудников

• Сбор аналитики заработных плат по рынку digital

• Ежедневная работа с командой HRM, сотрудниками и заказчиками (решение рабочих вопросов, проведение тет-а-тетов, консультирование заказчиков по HR направлениям)

• Проведение welcome - тренингов и exit – интервью

• Ведение и поддержание в должном виде внутренней базы кандидатов, отчетов и таблиц

• Участие в организации мероприятий по обучению, командообразованию и др. совместно со специалистами T&D и внутриком блоков

• Ведение других крупных проектов, например школа Риалвеб, автоматизация, геймификация процессов

Что ждём и ценим

• Опыт работы в рекрутменте не менее 3 лет

• Опыт лидирования команды рекрутеров/HRM

• Знание специфики digital рынка и опыт работы с ним

• Прокаченный нетворкинг однозначно будет плюсом

• Максимальный уровень коммуникабельности, гибкости и эмпатии - у нас очень быстроменяющаяся среда и большие амбиции расти и модернизироваться

• Активность, оперативный подход к решению задач, инициатива, постоянный поиск новых идей и решений в рамках HR-стратегии

• Насмотренность и креативность - хотим стать еще интереснее и привлекательнее для кандидатов и сотрудников

Про условия

• Работа в команде профессионалов с возможностью вертикального и горизонтального карьерного роста
• Непрерывное обучение hard и soft skills
• Корпоративная культура мечты: словами не передать, это надо видеть! Заходи к нам в социальные сети или прямо в гости в офис :)
• Самореализация как эксперта и возможность развития личного бренда: помогаем создавать контент и выступать от лица компании
• Официальное трудоустройство, гибридный график, частичная компенсация ДМС и психолога