Руководитель HR-проектов

Оплата не указана

Вакансия находится в архиве

Группа Актион

г. Новосибирск

Требуемый опыт работы

От 3 до 6 лет

Тип занятости

Полная занятость

График работы

Гибкий график

Обязанности:

Поиск и внедрение нестандартных инструментов привлечения персонала (менеджеры по продажам/операторы колл-центра)
Установление и поддержание партнерских отношений с внешними HR-агентствами, центрами занятости и образовательными учреждениями;

Требования:

Глубокое понимание современных HR-практик и трендов;
Владение различными инструментами и технологиями подбора;
Опыт работы в массовом подборе персонала ( преимущественно в продажах)
Высокий уровень инициативности и ответственности

Условия:

Оклад + KPI (обсуждается с кандидатом на собеседовании)
График работы 5/2
Разъездной характер работы
Возможно рассмотреть работу по совместительству, как проектную.
Оформление по ТК РФ / ГПХ на выбор

Мы ищем в команду амбициозного HR менеджера /партнера, который знает от и до рынок региона, готов использовать, тестировать различный техники подбора, которые приведут к 100% комплектации.
Готовы к любым творческим экспериментам

Контактная информация

Группа Актион

Сайт: action.group

Почта: не указана

Вакансия опубликована 18.04.2024 в г. Новосибирск.

Похожие вакансии

Руководитель отдела контента и PR (удаленный формат)

Не указана

Молодей

Москва

Полный день

Компания MOLODAY - производитель и реализатор здоровой продукции с чистым составом (отсутствие сахарозаменителей, красителей и химических добавок).

Мы активно растем в продажах и в численности.Мы ищем опытного и талантливого руководителя, который возглавит наш отдел контента и PR. Если вы обладаете стратегическим мышлением, креативным подходом к решению задач и имеете успешный опыт в продвижении...

15 февраля