О нас:

Мы Ремонтно-строительная компания «Метр Квадратный»

Мы являемся официальной подрядной организацией Леруа Мерлен. Ремонтируем, монтируем и строим. Нам нужен человек, который хочет развиваться вместе с нами и принять участие в развитии компании.

Мы ищем HR-специалиста, который будет отвечать за подбор, адаптацию, мотивацию и развитие персонала, а также за формирование корпоративной культуры и климата.

Обязанности:

Подготовка и размещение вакансий на различных площадках, поиск и привлечение потенциальных кандидатов;
Проведение собеседований, тестирований и оценки кандидатов, подготовка рекомендаций по найму;
Организация и проведение адаптации новых сотрудников, в том числе разработка академий и аттестация;
Разработка и внедрение системы мотивации, стимулирования и оценки персонала, в том числе проведение аттестации, опросов и анкетирования;
Разработка и реализация программ развития и обучения персонала, в том числе проведение корпоративных мероприятий, семинаров;
Формирование и поддержание корпоративной культуры и климата, в том числе проведение корпоративных праздников, конкурсов и акций;
Ведение кадрового делопроизводства, учета и отчетности по персоналу, соблюдение трудового законодательства.

Требования:

Высшее образование по специальности “Управление персоналом”, “Психология”, “Социология” или смежным направлениям;
Опыт работы в HR не менее 3 лет, желательно опыт в строительной сфере;
Знание основ управления персоналом, психологии, социологии, трудового законодательства;
Коммуникативность, эмпатия, креативность, ориентация на человека и результат.

Условия:

Конкурентоспособная заработная плата (оклад + премии от результатов работы);
Полный рабочий день, гибкий график, возможна частично удаленная работа;
Корпоративное обучение и развитие;
Карьерные перспективы в успешной и динамично развивающейся компании.