Описание проекта:
- Наша команда реализует процесс исполнения требований законодательства в части обработки исполнительных документов в отношении физически лиц в Банке;
- Наша миссия: Исполнение требований действующего законодательства c заботой о клиентах банка;
- Являемся связующим звеном между государством и потребителем услуги, упрощая данное взаимодействие.
Кого мы ищем:
Мы ищем человека, увлеченного разработкой программного обеспечения на платформе Java (уровень middle).
Если вам хорошо знакомы такие слова, как Микросервисы, Spring Boot, QueryDSL, JPA (Hibernate)/Spring JDBC/Spring Data, JUint, Mockito, Docker, Open Shift, Istio, Apache Kafka то мы с удовольствие обсудим с вами детали их использования у нас в компании.
Обязанности:
- разработка системы/сервисов обслуживания клиентов крупного банка;
- участие в проектировании серверной части микросервисной системы с учетом требований безопасности, отказоустойчивости, времени отклика и т.п.;
- участие в организации процессов контроля качества java кода на проекте.
Требования:
- опыт командной разработки с использованием системы контроля версий (GIT), средств автоматизации сборки, управления требованиями и конфигурациями;
- умение и желание разбираться коде большого проекта, заниматься рефакторингом;
- понятие о принципах разработки ПО, ООП, паттернах проектирования;
- разработка на java от 11 версии;
- хорошее понимание spring;
- опыт работы с веб-сервисами;
- знание SQL;
- наличие компетенций в области DevOps;
- опыт организации code-review проекта;
- опыт проектирования серверной части микросервисной системы.
Будет плюсом:
- опыт работы с ORM-фреймворками (Hibernate);
- уверенное знание JDBC;
- опыт работы с БД PostgreSQL;
- опыт разработки REST API;
- опыт наставничества для junior/middle разработчиков java.
Условия:
- команда профессионалов, готовых поддержать ваши инициативы;
- гибкий график работы;
- обеспечение всей необходимой для продуктивной работы современной техникой;
- возможность работы с новыми технологиями;
- обучение за счёт компании;
- ДМС, страхование, сниженные ставки по кредитованию, программы лояльности для сотрудников;
- прозрачная система премирования, достойная зарплата — размер обсуждается на собеседовании.