Руководитель отдела продаж

Группа компаний «ЦК» - один из крупнейших производителей и поставщиков кровельных, фасадных и заградительных систем на Дальнем Востоке. Компания успешно развивается уже 20 лет и выходит на новые рынки.

Компания «ЦК» стремительно растет и масштабируется, поэтому мы приглашаем сильных и амбициозных людей в команду, готовых получать результат и захватывать рынок!

Важно, чтобы Вы:
• были нацелены на результат, понимали, к чему вы хотите прийти, и умели планировать, как это сделать;
• говорили цифрами и достижениями;
• были готовы самостоятельно принимать решения;
• обладали высоким уровень коммуникативных компетенций (умение руководить командой в прямом и функциональном подчинении, умение донести мысли, обучить, презентовать идеи, мотивировать на достижение результата);
• имели способность увидеть ситуацию в целом, поставить стратегические приоритеты, декомпозировать их на тактические шаги и конкретные задачи для конкретных исполнителей;
• обладали гибкостью, умели работать в условиях многозадачности;
• имели навык анализировать причины на основании данных, видеть много вариантов решений и оперативно внедрять лучшие из них в неопределенных ситуациях и изменяющейся среде;
• стремились к обучению и желанию разбираться в новом.

• Созданы все условия для самореализации и карьерного роста.
• Успешно и без потерь пережили все кризисы. Приросли за последние 2 года в объемах продаж и территориях присутствия!
• Предоставляем качественные товары и первоклассный сервис для наших клиентов.

Мы ждем от Вас:
• успешный опыт руководителем отдела продаж от 3 лет;
• опыт работы в строительстве будет Вашим преимуществом;
• умение формировать сильную команду (мотивация, развитие, обучение);
• опыт в продвижении и развитии бизнеса, знание технологий продаж и управлении персоналом;
• успешный опыт построения и контроля бизнес-процессов коммерческого блока;
• постоянное повышение своего профессионального уровня.

Что входит в обязанности:

• Общее управление отделом продаж через показатели и организационные планы сотрудников;
• Выполнение планов по развитию клиентской базы;
• Выполнение планов по продажам;
• Управление торговым персоналом (подбор, мотивация, контроль);
• Анализ ключевых показателей работы филиала;
• Прогнозирование и планирование продаж;
• Поиск новых партнеров и ведение переговоров с ключевыми клиентами;
• Внедрение и удержание технологий продаж, запущенных в Компании;
• Управление эффективностью товарных запасов.

Взамен предлагаем Вам:

• Работу в одной из крупнейших компаний производителей и поставщиков кровельных, фасадных и заградительных систем;
• Все условия для реализации новых идей и проектов;
• Широкие возможности для карьерного роста;
• Сильную команду опытных коллег;
• Конкурентную оплату труда;
• Скидку на продукцию сотрудникам нашей компании;
• График работы с 8-17 5/2, оформление согласно ТК РФ.