Группа компаний «InnoSTage» является поставщиком услуг в области разработки информационных систем и бизнес-решений, информационной безопасности и системной интеграции.

На текущий момент, мы ищем Agile coach / scrum master в департамент продуктовой разработки.

Что предлагаем:

Комфортные условия. Даем возможность настроить рабочий процесс под себя — гибкое начало дня и гибридный (либо полностью удаленный) формат работы. Заботимся о здоровье: расширенный ДМС со стоматологией с первого месяца, страховка в зарубежных поездках, корпоративные психологи. Еще мы дарим бонусы к таким важным событиям в жизни, как свадьба или рождение ребенка.
Обучение и развитие. Cотрудники Innostage делятся практическим опытом и разработками на топовых конференциях, таких как PHDays и OffZone. Мы прокачиваем soft и hard skills сотрудников, как на внешних тренингах, так и регулярно устраиваем внутренние workshop. Обучение за наш счет. Есть доступ к корпоративной библиотеке Альпина. Нам важно, чтобы работа была не только эффективной, но и приятной.
Аккредитованная компания. Innostage входит в список аккредитованных организаций Минцифры. Мы предоставляем возможность получить отсрочку сотрудникам с профильным высшим образованием. Также сотрудникам доступна льготная IT-ипотека.
Активная корпоративная жизнь. Читаем книги, смотрим фильмы и потом оживленно обсуждаем их на встречах, играем в футбол, волейбол, баскетбол и ценим хорошие настолки.

Мы хотим от вас видеть:

Имеет опыт работы в качестве агента изменений (Scrum master) от 1 года;
Имеет опыт работы с командами по фреймворку Less, SAFe;
Знает, что такое T2М, Lead time, Cycle time, WIP лимиты и знает, каким образом помогать команде, чтобы эти показатели уменьшались;
Имеет навык управления процессами через измерение метрик;
Имеет в арсенале удачные и неудачные кейсы перехода команд из состояния Storming в состояние Norming и затем в Performing;
Умеет любую встречу довести до нужного результата;
Может помочь PO в оптимизации процесса управления бэклогом (приоритизация, проведение PBR и пр.;
Знает, как убедить команду применять различные технические практики (DevOps);
Опыт работы с Jira, Confluence, Miro;
Опыт публичных выступлений и / или их организации (конференции, митапы и т.д.);
Понимает, что 50% работы агента изменений – это самообучение;
Непрерывно связывает свое развитие с развитием компании.

Задачи, которые будут стоять :

Работать над повышением уровня осознанности продуктовых/фиче команд;
Трансформировать процессы продуктовых/фиче команд;
Помогать PO в работе с бэклогом;
Проводить тренинги и воркшопы, которые необходимы для обучения гибким подходам в продуктовой разработке;
Обучать команды проводить все церемонии Scrum;
Проводить аудит текущих процессов команд, а также помогать трансформировать процессы компании;
Координировать взаимодействия с другими командами.