Мы — АТОМ. Разрабатываем электромобиль-гаджет и его версии для семьи, такси, каршеринга и службы доставки, а также собственный маркетплейс приложений и другие сервисы.
Мы ищем UX Researcher`а.
Нам предстоит решить множество сложных и интересных задач для автоматизации бизнес-процессов технического обслуживания, гарантийного ремонта, интеграции со станциями технического обслуживания на рынке РФ и Китая.
Наша цель — сделать удобный сервис, доступный одной кнопкой.
Чем предстоит заниматься:
- Совместно с UX Designer проводить тестирования создаваемых интерфейсов для определения проблемных зон UX/UI: коридорки, юзабилити тесты, SbS;
- Построение информационной и функциональной архитектуры, включая анализ архитектуры приложений конкурентов;
- Работать с внутренними и внешними заказчиками, собирать запросы и формировать цели исследований;
- Эффективно взаимодействовать с подрядчиками по вопросам поиска и рекрутинга респондентов;
- Подготавливать, проводить и модерировать прочие качественные и количественные исследования (Usability-тесты, построение CJM as is – to be, CustDev, глубинные интервью, фокус-группы, desktop research и др.);
- Систематизировать и обрабатывать полученные данные, готовить аналитические отчеты и давать практические рекомендации продуктовым командам;
- Презентовать результаты исследований и инсайты заинтересованным лицам компании.
Для нас важно:
- Высшее образование в области маркетинга, социологии, психологии, дизайна или смежных областях;
- Опыт работы не менее 2-х лет в продуктовой команде или исследовательских агентствах;
- Понимание подходов user-centered design и data driven design;
- Опыт работы с personas, user story/use case, JTBD;
- Готовность предоставить портфолио проведенных исследований и интересных кейсов;
- Английский язык не ниже Upper-intermediate.
Мы предлагаем:
- Высокотехнологичный продукт, которым хочется гордиться;
- Работу в международной команде;
- Трудоустройство в аккредитованной ИТ-компании;
- Годовую премию и дополнительные бонусы в кафетерии льгот, которые можно тратить на питание, транспорт, ДМС со стоматологией, страхование жизни и имущества, фитнес, образование и другое;
- Офисный или гибридный формат работы (2–3 дня в офисе);
- Бесплатный доступ к платформе с обучающими курсами iSpring, спортивные командные игры и другие приятные мелочи.
Как будем общаться:
- Техническое интервью;
- Интервью с руководителем;
- Job offer.