Руководитель разработки IT- проекта

Проект по созданию цифровой платформы навигационного сопровождения для крупного государственного заказчика.
Платформа- это необходимый набор инструментов и сервисов для участников движения и контролирующих органов, который позволяет оптимизировать использование логистических и транспортных ресурсов, повысить безопасность и эффективность навигационных процессов, автоматизировать и упростить взаимодействие с сопровождающими органами. Использование системы планируется на международном уровне!

Твои задачи:

• Верхнеуровнево анализировать и интерпретировать бизнес-требования заказчика для разработки соответствующих решений в рамках проекта
• Управлять процессом и командой на всех этапах разработки в рамках своих компетенций
• Определять потенциальные риски проекта в процессах разработки, вырабатывать и реализовывать стратегии и планы управления рисками
• Принимать активное участие в процессе оценки и приемки продукта или услуг, выполненных сторонним подрядчиком в рамках проекта, для обеспечения соответствия требованиям и стандартам
• Формировать высокопрофессиональную команду разработки, распределять роли и ответственность
• Мотивировать и управлять крупной командой разработки (back\front\qa\dbi\devops) в соответствии с методологиями Каскад, Agile, Scrum и Kanban,обеспечивая высокий уровень профессионализма и результативности

Что мы ждем от тебя:

• Опыт работы на позиции Руководителя разработки в ИТ-интеграторах, телекоммуникационных компаниях или других организациях- с обширной внешней разработкой и большим объемом проектов, от 5 лет
• Широкий, практически применимый, кругозор в ИТ отрасли - языки программирования, решения класса ESB, API Management, SSO, GIS, BI, ETL и т.д.
• Опыт результативного управления командой проектного офиса и командой разработчиков: выстраивание эффективной работы, трека развития и повышения профессиональных навыков сотрудников
• Опыт менторства и способность вдохновлять и мотивировать коллег
• Применение модели "играющего тренера", где руководитель не только дает указания, но сам активно участвует в работе команды, демонстрируя свой профессионализм и поддерживая коллективный дух

Что мы обеспечим:

• Участие в масштабном, значимом проекте и получение уникального опыта
• Современный стек технологий, работу в гибкой методологии
• Экспертную команду и возможности развития
• Работу в гибридном или удаленном формате
• Технику для комфортной работы
• Корпоративную культуру со своими ценностями и традициями, в которой каждый чувствует себя частью команды