Менеджер продукта в команду "Просебя"

Оплата не указана

Вакансия находится в архиве

Требуемый опыт работы

От 3 до 6 лет

Тип занятости

Полная занятость

График работы

Полный день

Компания «Просебя» входит в состав Группы Ренессанс Страхование и помогает сотрудникам корпораций улучшить свое ментальное благополучие. Мы создаем приложение, в котором пользователи смотрят видеосимуляции сессий по своим запросам, тренируют полезные навыки и записываются на сессию с психологом или коучем. Сейчас мы расширяем число подписчиков приложения и видим интерес к сессиям с психологом в онлайне.

Являемся аккредитованной IT компанией.

Контент — одно из самых приоритетных направлений нашего развития. Мы отвечаем за инструменты для управления контентом и создаём пространство, где пользователи могут развиваться и прокачивать психологические навыки начиная от борьбы со стрессом и заканчивая тренировкой навыка оптимизма.

Вам предстоит вести контентную историю, как продукт совместно с командой разработки, редакцией и маркетингом.

Перед нами стоят две большие задачи. Первая — пересобрать пользовательский путь, когда человек знает, что именно его беспокоит, и что хочет изучать и в чём развиваться, но не знает с чего начать. Вторая — чтобы воплотить дорогую гипотезу корректно, нужно не только пройти все этапы, но и протестировать её: спланировать этапы запуска, найти самых первых пользователей, отловить максимум недостатков на интервью и скорректировать их.

Задачи, которые предстоит решать:

  • Искать образ продукта, придумывать новые фичи и позиционировать продукт на рынке;
  • Применять стартап-подход при взаимодействии с командой разработки и при создании MVP;
  • Проводить проблемные интервью, сводить юнит-экономику и взаимодействовать с командой аналитики и маркетинга;
  • Разрабатывать customer journeys и продуктовые требования;
  • Поиск слабых мест в продукте;
  • Находить образ продукта и его соответствие рынку;
  • Идентифицикация клиентских и внутренних продуктовых запросов;
  • Следить за качеством продукта, растить метрики вовлечённости и удовлетворённости для сервиса;
  • Обосновывать продуктовые решения: проводить UX-исследования, анализировать рынок конкурентов, работать с аналитикой;
  • Управлять ожиданиями большого количества стейкхолдеров;
  • Вести полный цикл прямого взаимодействия с командой разработки от постановки задач до выстраивания пострелизного процесса сопровождения.

Мы подойдем друг другу, если у вас есть:

  • Создавали, разработали и исследовали сложные продукты больше пяти лет;
  • Умеете монетизировать мобильные приложения и приходить к положительной юнит-экономике;
  • Разрабатывали продукты с нуля и можете подтвердить этот опыт;
  • Владеете английским языком на уровне не ниже Advanced;
  • Накопили большой опыт в исследованиях пользователей, создании продуктовой стратегии и выстраивании продуктовой аналитики;
  • Можете построить систему метрик;
  • Знаете принципы UX и архитектуры веб-продуктов;
  • Умеете делать выводы из данных и знаете основы аналитики продуктов;
  • Умеете четко и последовательно аргументировать свои мысли и налаживать коммуникации с людьми;
  • Умеете рассчитывать пропускную способность, грамотно оценивать, планировать и распределять задачи;
  • Пользуетесь SQL в работе;
  • Готовили аналитику по продукту для бизнес-заказчиков и финансовые обоснования по проектам;
  • Проводили фасилитационные сессии со стейк-холдерами;
  • Способны визуализировать мысли в виде прототипов пользовательских интерфейсов.

Будет плюсом, если вы:

  • Знаете, что такое LMS, и работали с подобными системами;
  • Управляли командой контент-менеджеров, редакторов, технических писателей;
  • Готовы к многозадачности и работе с нечеткими и меняющимися требованиями.

Условия:

  • Стабильную заработную плату, официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;

  • Гибридный/удаленный формат работы (по договоренности);

  • Возможности профессионального и карьерного роста;

  • Команду профессионалов и просто хороших людей, которые всегда готовы помочь и поддержать;

  • ДМС (Москва, Санкт-Петербург) и возможность использовать продукт на себе.

Мы уверены, что важно никогда не прекращать учиться и развиваться, поэтому дополнительно у нас есть для всех сотрудников:

  • Корпоративный учебный портал с открытым доступом к вебинарам, митапам и тренингам для всех желающих;

  • Оплата внешнего обучения и профильных курсов.

Контактная информация

Ренессанс cтрахование, Группа

Сайт: не указан

Почта: не указана

Вакансия опубликована 03.05.2024 в г. Москва.

Похожие вакансии

#

Санкт-Петербург

Полный день

Подробное описание

9 июля

#

Самара

Удаленная работа

Подробное описание

1 августа

#

Ростов-на-Дону

Удаленная работа

Подробное описание

1 августа