Менеджер по подбору персонала (удалённо)

В крупную строительную компанию требуются менеджеры по подбору персонала на удалённую основу. Массовый подбор кандидатов на строительные площадки.

Условия:
-График работы свободный;
-Формат работы удалённый;
-Предоставляем доступ к кабинету на авито
-Оплата сдельная. За одного адаптированного кандидата, который отработал 10 смен оплата 15.000 руб;
-От 3.000 руб. за 1 адаптированного кандидата, адаптация 5 дней;
-Бонусы и премии присутствуют;
-Полная информационная поддержка.

Требования:
-Опыт работы по массовому подбору персонала от 1-го года;
-Готовность работать в условиях многозадачности при сжатых сроках;
-Знание современных методов и инструментов поиска и подбора персонала;
-Умение составлять «продающие» вакансии;
-Умение самостоятельно планировать и продуктивно использовать рабочее время;
-Ответственно выполнять планы и задачи своего руководителя;

Обязанности:
-Ведением полного цикла подбора персонала и успешное закрытие вакансий (поиск каналов размещения и публикация вакансий, разбор откликов, обзвон базы резюме, проведение собеседований, анализ кандидатов по итогам собеседований);
-Организация и проведение собеседований (мы поделимся крутыми фишками);
-Первичные интервью, отправка кандидата на собеседование на объекты;
-Сопровождение, координация кандидатов до момента трудоустройства;
-Вести ежедневную отчетность о проделанной работе.