Мы в поиске менеджера по персоналу в единственном лице на производственную площадку в г. Белорецк.

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ БУДУЩЕГО СОТРУДНИКА:

Высшее образование;
Дополнительное образование в сфере кадрового администрирования приветствуется;
Опыт работы в кадровом администрировании не менее 3 лет (наличие опыта в производственной компании – большой плюс);
Уверенное владение Еxcel, Рower Рoint, (знание Битрикс, Контур – как дополнительный плюс);
Обязательно знание 1С ЗУП 8.3;
Знание основ подбора персонала или как минимум желание ими овладеть (отсутствие опыта – не проблема, готовы научить);
Проактивность
Самостоятельность
Ответственность

ЗОНЫ ОТВЕТСТВЕННОСТИ:

Ведение кадрового администрирования в полном объеме в соответствии с ТК РФ (белая компания, 1 юр лицо, 120 человек);
Актуализация кадровой документации в соответствии с изменениями в законодательстве;
Подготовка отчётности для органов надзора и контроля (ПФР, Росстат, служба занятости, Военкомат);
Ведение подбора персонала на несложные линейные позиции (до 7 вакансий в работе);
Участие в процессе адаптации новых сотрудников;
Прочие проекты под чутким руководством профессиональной HR-команды

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

Работа на заводе в г. Белорецк (у вас будет свой кабинет!);
Функциональное подчинение Директору по персоналу;
Возможности профессионального роста и развития (мы приветствуем инициативу и всегда поддерживаем новые идеи, а также готовы вкладываться в развитие);
Множество интересных задач и поддержка высоко профессиональных коллег;
Высокий уровень влияния на принятие решений в рамках своей должности и компетенций;
Стабильность в трудоустройстве и выплате заработной платы два раза в месяц;
Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;
Полностью "белая" заработная плата

Если вам интересна наша вакансия, нажмите “откликнутся” и напишите в сопроводительном письме об ожиданиях по заработной плате.

Менеджер по персоналу