В Дивизион "Розничное взыскание и урегулирование" требуется сильный Бизнес-аналитик/CJE.
Наша команда занимается разработкой технологических решений по направлению судебное и исполнительное производство.
В настоящее время команда работает над построением нового технологического решения – ФП СИП, предполагающего автоматизированное управление исполнительным производством при кастомизации стратегий взыскания.
Вы можете вместе с нами придумывать и реализовывать решения для всех сотрудников СИПа в Банке.
Тебе предстоит:
- проводить исследования, вырабатывать и проверять гипотезы, включая запуск пилотных проектов
- формировать бизнес-требования (написание бизнес-аналитики) для доработок ПО
- работать с командой по реализации БТ, тестировать и собирать обратную связь от пользователей по работоспособности функционала
- анализировать операции в части выявления ФРОД-поведения и вырабатывать системные меры реагирования
- анализировать отклонения по Task-manager СИП, в т.ч. с привлечением системного аналитика, тестировщика, разработчика
- взаимодействовать со смежными командами, трайбами по вопросу реализации доработок с момента гипотезы до вывода из эксплуатации по истечению лет
- подготавливать обучающие материалы по Task-manager СИП.
Мы ждём от тебя:
- высшее образование
- опыт работы Бизнес-аналитиком/CJE от 2х лет
- отличное знание законодательства в области исполнительного производства, банкротства, кредитования
- навыки построения блок-схем (нотация BPMN)
- опыт построения бизнес-моделей (бизнес-процессов)
- готовность работы с большим количеством информации
- готовность к интенсивному режиму работы и достижению целей
Опыт работы в ФССП будет являться преимуществом.
Мы предлагаем:
- работа с современным стеком, в продукте с многомиллионной аудиторией пользователей
- работа в лучшем офисе страны по версии Best Office Awards 2022
- расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких, социальная поддержка сотрудников
- регулярное корпоративное и внешнее обучение
- бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
- спортзал прямо в офисе
- корпоративная пенсионная программа
- ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника