Обязанности:

Поиск и подбор персонала
Проведение телефонных собеседований.
Ведение отчетов по подбору персонала.
Первичный контакт с кандидатами, проведение телефонных интервью, собеседований,
Постоянная коммуникация с командой, поиск сотрудников под запросы руководителей проектов;
Выполнение поручений руководителя

Требования:

Знание различных инструментов и способов привлечения и оценки персонала, креативный подход в поиске;
Опыт работы в подборе персонала приветствуется, но не принципиален. Мы вас всему научим.
Уверенный пользователь ПК.
Грамотная речь.

Условия:

Менеджер по подбору персонала