Ищем человека, который готов получить опыт работы на реальных проектах по разработке и развитию программных продуктов на базе 1С: Предприятие.

1С-Рарус — аккредитованная IT-компания, ведущий российский разработчик современных информационных систем для государства и бизнеса.

Твои будущие проекты: реализация сложных расчетных механизмов, разработка АРМов для пользователей, интеграции с мобильными приложениями, сайтами, сторонними сервисами.

Команда из 130+ ИТ-специалистов: в проектах ты будешь работать совместно с разработчиками других направлений (web, mobile), специалистами по тестированию, дизайнерами, бизнес-аналитиками, руководителями проектов, специалистами технической поддержки и т.д.

Что нужно делать:

Проектировать способ реализации поставленных задач.
Разрабатывать на платформе 1С: Предприятие.
Интенсивно обучаться по индивидуальному плану развития.

Для этого тебе необходимо:

Быть выпускником высшего учебного заведения по IT-направлению.
Понимать базовые принципы программирования и алгоритмики.
Иметь опыт написания программ на любом языке программирования.

За первый год работы у нас ты получишь:

Практический опыт автоматизации процессов в компаниях малого и среднего бизнеса разных отраслей.
Знания и навыки работы с типовыми конфигурациями 1С.
Опыт работы в команде.
Опыт по изучению и составлению технической документации.
Опыт поиска нестандартных подходов при решении типовых задач.

Заработная плата с первого дня:

Фиксированный оклад - размер оклада обсудим с тобой индивидуально, исходя из твоего уровня компетенций и твоих ожиданий.

Формат работы:

Full-time, 5-дневная рабочая неделя, 8-часовой рабочий день с 9:00 до 18:00 по МСК. Наш офис находится по адресу: г. Йошкар-Ола, ул. Суворова, 13б, но ты можешь работать с нами удаленно из любого региона в пределах РФ.

Оформление:

Официальное трудоустройство с первого дня, полное соблюдение ТК РФ (отпуск, больничные), полностью «белая» зарплата.

С нами ты прокачаешь свои хард-скиллы:

Система наставничества с регулярной обратной связью, оценкой твоих навыков и помощью в их развитии.
Участие в конференциях, семинарах, обмен опытом с коллегами.
Обучение за счет компании, интересные курсы ты можешь предложить сам.

Этапы отбора:

Небольшая анкета (ты ее найдешь при отклике),
Знакомство с тимлидом (видеозвонок через Skype, ~40-60 мин.),
Оффер.

Стажер-разработчик 1С